社区主任述职报告模板
人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已，回顾这段时间以来的工作，我们取得了不错的成绩，是时候静下心来好好写写述职报告了。但是却发现不知道该写些什么，下面小编带来社区主任述职报告模板7篇，希望大家喜欢。
社区主任述职报告模板篇1
x年即将过去，盘点自己在社区主任岗位的这一年，有工作的经验、有学习的收获、实践的感慨，也有反思的遗憾。籍此机会，我也将从自己学习、思想和履职情况等方面向代表们汇报：
一、 重视学习，不断提高个人综合素质;
个人的理论水平、统筹工作能力都得到提高;今年下半年，我有幸得以参加柳南区的行动学习法学习和促进师培训的机会，成为社区党建和社区建设课题组的学员，也是区里唯一一名社区学员，我非常珍惜区领导给我的这次机会，在学习中行动，在行动中学习，反思不足，总结经验，并把自己的学习心得用于团队建设、社区工作中，让个人的成长融入到集体的荣誉和进步中;为使自己的工作水平不断提高，我还利用业余时间不断自学社会工作方面的知识，顺利地通过了全国社会工作中级资格考试，成为目前河西街道办事处唯一取得中级社会工作师资格的社区主任。
二、 认真履职，带班子抓建设，当好“领头羊”;
一名合格的社区主任，最重要的是带好班子，打造一支战斗力强、充满活力的社区队伍，热心服务为民。我也充分了解，培养好副职，当好助手和参谋，社区工作才能有条不紊地大步向前。因此，我推行层级管理模式，鼓励和支持副职们大胆工作，有展示的平台，责任我来承担，工作让她们放心去做，同时要求副职们带好、管理好各块口工作人员、协管员，层层管理带头，充分听取副职们对工作的意见和建议，发挥好中坚力量的作用，在工作中，充分发挥同志们的主动性和能动性，扬长避短，合理分配和安排工作，使社区能圆满完成各项指标任务和迎检、现场会工作，受到各级领导的好评。
三、 多方协调，做实事解民忧;
服务是社区工作的生命力，而民生问题则是评价社区工作的“试金石”。因此，对群众反映的热点难点问题，我不回避不推诿，带头协调，充分发挥社区职能作用。如针对下户中了解到居民对小学学区划分不合理，导致接送小孩不方便的难题后，我利用自已是人大代表的身份，将此情况写成议案反映到柳南区人大，在得到人大重视后，区教育局又找到我做情况调查时，我带领同志们多方奔走，收集居民签名意见呈报，又在学校和教育局之间多次反映社区居民的呼声，最终促成了我社区小学学区就近划归到和平路小学学区的方案。对居民反映的水电费不合理、水沟异味扰民、马路市场堵路等老大难问题，也不断积极奔走呼吁，争取早日得到彻底解决。
四、 开拓创新，丰富载体内容;
为了更好明确社区工作方向，收集社情民意，在我的筹划和建议下，社区推出了“居务恳谈会”制度，同时创办了社区工作小刊物《宏都季讯》向居民代表们发放，这两项工作的实施，使社区为民办实事的方向更具体，与居民们的联系更紧密，同时，也使居民们有了直接了解、参与社区事务的平台。为方便居民们反映民情，推出了24小时开通的“主任热线”，公开电话号码，随时接受居民反映诉求。为扩大社区工作宣传面，在网络上开通了“柳州宏都博客”，记载民情，发布社区信息。为了使志愿者服务活动在社区能持续开展，推出每月一次的“社区服务日”志愿者活动巡回入区入户，满足不同层次的居民需求。
社区主任述职报告模板篇2
我是_社区主任，20_年即将过去，盘点自己在社区主任岗位的这一年，有工作的经验、有学习的收获、实践的感慨，也有反思的遗憾。一年来在高新区、华东街道党工委指导下，努力做好影响群众生活的切身利益上的事，求真务实，真抓实干，把解决群众的具体存在的问题放在首位。廉洁自律，努力工作，带领社区一班人，圆满地完成了我们社区的相关工作任务，也取得了一定成果。
在_社区工作已有10年多的时间，我已经融入到这个集体之中。在多年的工作中，我已经与社区的居民建立了感情与友谊并时常感受到亲如家人的居民给予的温暖，感受到居民群众给予我极大的信任和坚强有力的支持。就是这种信任和支持给了我信心和力量，一直不敢有懈怠，我知道只有勤奋工作才能不辜负大家的信任、支持与重托。籍此机会，我也将从自己学习、思想和履职情况等方面向领导们汇报：
一、重视学习，不断提高个人综合素质;
面对国家的政策、有关法律规定以及社区工作不断创新和发展的要求，唯有加强学习才能不断适应社区工作的建设步伐。因此在工作中，我始终以高标准严格要求自己，在思想上、业务上不断地完善自己更新自己，做到在学习中行动，在行动中学习，反思不足，总结经验，并把自己的学习心得用于团队建设、社区工作中，让个人的成长融入到集体的荣誉和进步中，为社区建设进一步发展尽职尽责。
二、认真贯彻执行，上级部署各项任务;
1、落实市长公开电话进社区工作
为了更好地解决人民群众在生产生活中遇到的实际困难，阜新市政府决定建立更加畅通的沟通机制，将市长公开电话网络直接延伸到社区。广大群众可借助市长公开电话这一平台，将自己的难心事、烦心事、闹心事反映给政府，一解燃眉之急。我北方花园社区全面贯彻落实了此项工作，在受理各类问题中，我们采取了直办、交办、转办、催办、现场办、监督办等多种处理方式。不能立即答复的问题，均告知答复时限，并积极联系有关部门解决问题。小区四期有多位居民反映，入冬后供暖效果较差，我社区工作人员马上联系了供暖部门并于次日解决了此问题，居民十分满意。至此，对居民反映求助的问题，我社区都已解决并答复，在今后的工作中，将更好地利用好这一阵地，发挥服务大众的作用。
2、切实做好“六普”工作
在第六次人口普查工作中，我社区按照华东街道的统一安排及部署，积极组织普查人员进行培训及入户调查，不论是刮风下雨，普查员们都坚持每天的入户工作，节假日期间仍正常入户，不叫苦不叫累，勤勤恳恳。全体普查指导员及普查员全身心的投入到了人口普查的各项工作中，并按要求在短时间内较好的完成了人口普查的各项工作，本人也荣获了市级先进个人。
三、勤奋工作，扎实干好本职工作
服务是社区工作的生命力，而民生问题则是评价社区工作的“试金石”。因此，对群众反映的热点难点问题，我不回避不推诿，带头协调，充分发挥社区职能作用。
1、做实事解民忧。
随着国有企业改革，大量的失业人员回归社区，社区就业已成为再就业工作的重点。20_年，我社区对45名失业人员进行了登记造册，针对国家对下岗失业人员的一系列优惠政策，为他们开通了绿色通道，主动与其联系，为他们办理了《再就业优惠证》。通过努力，我社区涌现出一批再就业典型，社区失业人员_，原纺织厂一名职工，失业后，没有了生活来源，一度一筹莫展，社区了解这一情况后，帮助她创办了自己的小超市，如今她的超市生意红火，并且招聘了2名同样的失业人员，为社区减轻了负担，为失业人员做出了榜样。几年来，通过社区的联系和介绍，已经给45名失业人员找到了适合的工作，使他们有了生活保障，作为社区主任，我感到十分欣慰。
在社区民政方面，领导班子经常深入基层走访居民，了解社情民意，通过了解得知我社区居民_夫妻双双下岗，家庭生活困难，他还患有严重的帕金森疾病，丧失劳动能力，家庭生活陷入困境。社区积极与民政部门沟通，帮助他申请了低保，使他有了最基础的生活保障，让他们有困难及时与社区联系，社区会竭尽全力帮助居民解决生活实际问题。
通过走访，使我们更了解居民情况，拉近了我们与居民的关系，更有利于今后工作的开展和为居民服务。
2、努力构建服务平台
今年8月1日，区就业管理中心组织全市各个社区平台管理工作人员参加市就业管理中心举办的培训，在全区展开《就业失业证》换发工作。按规定，从8月1日起正式开始换发工作，截止到12月31日享受扶持政策人员必须全部完成换发工作。与旧版《失业证》相比，《就业失业证》增加了就业援助、享受就业扶持政策情况等内容，功能性更强，所有内容必须打印在证上，换证工作复杂而繁琐。
就业失业登记证的换发工作，关系到广大劳动者的切身利益，对下一步就业工作起到积极的作用，因此，我们克服时间紧、任务重等诸多因素，加班加点通过设立宣传栏、发放宣传材料等方式，做好宣传和咨询解答工作，营造新证发放使用的良好氛围，集中开展换发工作。在最快时间内，已为社区居民办理了相关手续。
3、认真监督安全生产。
我社区认真开展了安全生产的治理活动，重点突出了对公共聚集场所、烟花爆竹、食品药品卫生安全等方面的检查和督查，安全生产工作是一项长期并不能间断的工作，应时刻保持警惕的头脑，把安全生产工作放在时时刻刻，放在各项工作的前头，丝毫不能松懈，保障我社区的居民及各单位的生命和财产安全。
4、倾心打造社区“文体服务圈”
我所在的_社区占地面积39万平方米，建筑面积21万平方米，居民楼89栋，共4151户，常住人口1万余人。社区设有文化体育健身广场，内设10余种健身器材，清晨，来到社区广场能看到他们蛇形鹤步般的扇子舞、剑舞的优雅身影和他们刚柔并济的太极拳身影;傍晚，能看到他们欢愉的秧歌和青春洋溢的健身操。
社区建立以来，始终把服务作为学习实践活动的落脚点，坚持“用服务敲开百姓门，用真情温暖百姓心”的工作理念，着力搭建服务平台，解决社区治安、环境卫生、居民就业、帮老助残，便民利民等方面存在的突出问题，促进社区和谐。
四、反思工作总结经验，明确目标再上台阶。
在这一年的工作中，在领导的关心和同志们的大力支持下，社区的工作更加规范和系统，我清楚地知道，我的成长和进步，离不开领导、和社区全体工作人员的大力支持，我也清醒地知道，社区工作还有很多有待完善和解决的地方，随着创建和谐社区工作地深入开展，社区建设的道路任重道远，我将继续努力，不断充实自己，以居民需求为工作出发点，带好班子，抓好团队建设，使每一位同志能在工作岗位上一展所长，使社区成为和谐建设的基地，为建设社区美好和谐的明天尽职尽责!
社区主任述职报告模板篇3
我叫_，是_社区主任。我是于20_年12月25日当选为_社区主任的，从事社区工作，我是新手，所以，我清楚地认识到，作为一名新任职的社区干部，务必努力提高自己的业务水平和组织领导潜力，使自己尽快融入到新的工作环境中，才能开展好社区工作。透过一年的努力，工作上取得了必须的成绩，现就一年的工作状况作如下汇报：
一、坚持党的领导。
社区党组织是社区组织的领导核心，社区居委会只有在社区党支部的领导下，才能依法自治、履行职责、开展工作。我任职以来，自觉摆正位置，坚决执行社区党支部决策。
二、以身作则、增强凝聚力。
我深知，没有一个优良的团队，就没有优良的工作效能。要打造一个优良的团队，首先务必增强凝聚力。因而，我首先从以下几个方面开展工作：
1、虚心请教，熟悉业务。我社区的党支部书记和副主任都是业务能手，都是我学习的好老师，业务上，我虚心向他们学习，使自己尽快熟悉业务，在工作中能起到分工负责，共同配合的作用。
2、加强沟通，统一思想。在工作中出现认识上的分歧，大家阐明观点，求同存异，统一思想，更好地开展工作。
3、坚持_、共同决策。对社区重大事项，实行群众讨论，共同研究，_决策，决不搞个人专断。
此刻，_社区展现出的是一个和谐、热情、进取的新风貌，社区领导班子是一个十分团结、协作的团队。
三、方便群众，热情服务。
1、实行周末、节假日值班制度。我本人带头遵守这项制度，社区在周末、节假日都有人值班，极大的方便了群众，群众十分满意。
2、实行信箱回访制度。在社区办公室外设置意见箱，对社区工作广泛征求群众意见，极积采纳群众意见和推荐，并及时答复。
3、热情接待群众来访。认真听取群众反映的问题，并及时解决。比如今年三月，天强市场外侧居民院群众反映菜农在该居民院摆摊卖菜，影响环境卫生和居民的正常通行。接到群众反映后，社区十分重视，透过组织义务队值勤十余天，把菜农归入天强市场内管理，最后得到彻底治理。
透过社区工作人员的共同努力，今年社区的各项工作都基本完成，比如计划生育社抚费征收工作、成都富士康招募工作、农村小额人身保险工作、低保网络化管理登记工作、就业失业登记工作。
安全生产工作抓得很扎实，全年没有发生一齐重伤、死亡、直接经济损失1000元以上的安全事故。
综治维稳工作做出了较好的成绩，个性是人民调解工作，全年调解民间纠纷29件，调结率100%，社区全年无一例违法上访案件。
另外，认真做好了城乡环境综合治理，个性是对“牛皮癣”、卫生死角的治理，全年组织卫生突击28次，参加231人次。
当然，我的工作肯定存在的不足和失误，在今后的工作当中，还要加强理论和业务学习，更新知识，拓宽思路，勤奋工作，用心完成20_年各项工作目标。
社区主任述职报告模板篇4
下面我就妇联一年来的工作，述职如下：
开展“妇女儿童之家”建立工作，是切实做好新形势下妇女儿童群众工作的重要举措。自去年，市妇联提出在三年之内实现“妇女儿童之家”阵地全覆盖的目标，金阊区妇联召开建立“妇女儿童之家”专题工作现场会，留园街道妇联着力把“妇女儿童之家”建设作为妇联的组织建设重点，用心整合各方资源，开展各种实践活动，扎实抓好“妇女儿童之家”的建立工作。
去年年底，来运社区成功申报透过苏州市、江苏拾妇女儿童之家”示范社区。今年，我街道嘉业阳光城、新庄、虎丘路、玻纤路、硕房庄5个社区申报了区“妇女儿童之家”示范、合格社区。目前，我街道11个社区已经有6个社区建立完善了“妇女儿童之家”的阵地建设，另外5个社区于今年年底前完成挂牌。
现将一些主要做法汇报如下：
一是提早谋划，用心部署。根据市、区妇联关于建立“妇女儿童之家”的建立要求，为了确保建立工作顺利开展，取得实效，街道妇联认真研读文件，对照条件，未雨绸缪，提早谋划。今年年初，就及时向分管领导和街道党工委汇报“妇女儿童之家”建设思路，并召开专题会议传达和部署，明确各社区将推动“妇女儿童之家”阵地建设作为社区党建带妇建的重要资料，列入社区党委(总支)工作的目标和考核范围，同部署、同落实、同考核、同表彰，确保“妇女儿童之家”建设有效开展，为推进“妇女儿童之家”建设工作顺利开展奠定了基础。
二是统筹建“家”，扎实推进。留园街道处于城乡结合部，过去配套基础设施不到位，社区活动用房紧张。这两年，为了改善社区办公条件，街道用心探索多种途径改善社区办公条件。街道按照“最方便的空间给居民办事，最大的空间给居民活动，最小的空间给社区办公”的理念，透过收回街道出租门面房、清理废弃场地、改扩建原有活动用房的方式，利用老新村改造的东风，去年，改扩建了硕房庄、仁安社区办公用房。今年7月，先后完成了观景、虎丘路、玻纤路三个原办公条件相对薄弱社区的活动用房建设及投用。如玻纤路社区从48平米的“蜗居”搬进了400多平米的新办公场所。街道妇联在社区新办公场所装修谋划之初就用心介入，抓住机会，确定“妇女儿童之家”活动场所，全力推进“妇女儿童之家”建设。
三是围绕中心，发挥作用。“妇女儿童之家”作为基层妇女儿童工作和活动阵地的中心，也是基层妇联宣传党的方针政策、维护妇女儿童合法权益、排忧解困的有效载体。在建立工程中，我街道按照“创出特色、创出亮点”的指导思想，结合街道和各个社区的实际，不断创新载体，开展丰富多彩的活动，要求各个社区分别按照“组织建设好、宣传教育好、维权保障好”三个板块细化“妇女儿童之家”建设的具体资料和要求。如利用时间节点、各种广场活动及社区宣传平台，经常性宣传妇女维权知识，宣传展现优秀妇女风采，在广大群众个性是妇女同胞中潜移默化中宣传妇女维权的重要性和必要性。如嘉业阳光城社区博客中就有一个专门的妇联论坛，展示妇联工作风采。各个社区都有各种巾帼志愿者服务队伍，发挥了“妇女儿童之家”的作用。
四是整合资源，构成合力。在建立“妇女儿童之家”过程中，我街道本着“因地制宜、资源共享、立足长远、注重实效”的思路，开展建立工作。在去年成功创办成功来运社区的经验基础上，为了把“妇女儿童之家”既要尽快建起来，还要建设好。建立之初，街道妇联就明确了务必做到“三个统一”，即统一挂牌、统一上墙和统一场所，由街道妇联统一制作发放“妇女儿童之家”牌子，并在活动室显著处悬挂，“妇女儿童之家”所有服务项目全部张贴上墙，坚持一室多用、分时活动的原则，共享运用好社区活动室资源。建设中坚持搞标准规范化建设，做到六有：有固定场所、有制度、有台账、有品牌活动、有工作人员、有服务队伍。力求把“妇女儿童之家”建设成为妇女人才的培育地、政策法规的宣传窗、联系妇女的主阵地、联系妇女的连心桥、展示风采的大舞台、妇女维权的新平台。
社区主任述职报告模板篇5
20_年已经过去，我作为一名社区主任，回想起一年来的社区工作有经验、有学习收获、实践感慨、也有反思和遗憾。下面我将一年来的工作状况向各位领导和同志们做如下汇报：
一、加强学习适应工作需要
提高社区服务水平，是社区工作的关键。随着形势的发展，社区服务的资料也随之增多，群众对社区的服务要求也越来高，所以我们首先要加强学习适应工作需要，社区工作者坚持每周学习一小时，有学习笔记，重点学习党的方针、政策、法律、法规和相关的业务知识，以增强社区工作者的服务意识和职责感，在日常工作中，本着上为党和政府分忧，下为居民群众解难的服务宗旨，去开展工作。
二、认真履职，带好班子抓建设
一名合格的社区主任，最重要的是带好班子，打造一支战斗力强、充满活力的社区队伍。热心服务居民，鼓励和支持副职大胆工作，让他们有展示的平台。在工作中，充分听取副职的意见和推荐，培养副职当好助手和参谋，社区工作才能有条不紊地向前发展。
三、为居民办实事、解民忧。
年初我们社区干部就把电话号码公布于众，并且持续24小时开机。服务是社区工作的生命力，而民生则是社区工作的“试金石”，因此，对群众反映的难点热点问题，我不回避，不推诿，带头协调，充分发挥社区的职能作用。如：针对居民反映的外来人员徐文在农机厂院内加工废旧编织袋，作业时冒出有害气体，污染环境，附近居民提出强烈抗议，要求徐文把加工厂搬出居民区，在多次与业主交涉无果的状况下，把此事及时向上级有关部门进行反应。有关部门领导现场实地查看后，责令徐文立即停产，问题得到了解决，还居民一个良好的生活环境。
在雨季，食品公司院内养鱼池的水出槽，致使周围十几户居民房屋被淹，居民的生命财产面临危险，为此居民有上访的苗头。得知此事后，我立刻组织有关人员前往受灾地点，查看具体状况，研究解决办法，一边做居民的思想工作，一边找到食品公司的领导研究如何解决此事，经过多次协商，最后食品公司领导同意把养鱼池加高围堵，问题得到解决。
多年来，铁北社区居民一向要求安装环城路灯。我以人大代表的身份，将此事写成提案反映到县人大，得到人大领导的重视，在20_年春节前路灯最后亮了起来，居民十分满意。
社会救助和低保工作，是我们党和政府的一个“暖心工程”。在此方面我们按照县和城区办民政的有关政策要求，年初对辖区内的低收入家庭和困难群体进行入户走访，登记造册，确保贴合低保条件的居民全部纳入了最低生活保障范围，做到了工作底数清、状况明，到达了应保尽保的要求。全年共为23户39人办理了城市最低生活保障金，为96户231人发放困难补贴11550元，为94户没有住房低保户办理了住房补贴，办理申请廉租住房48户。
四、综合治理工作
年初以来，我们本着“稳定压倒一切”的方针，认真落实治安防范措施。定期召开小组长和退休老党员老干部工作会议，充分发挥他们的作用，共创平安社区，利用各种形式向居民进行法制教育，加强社区工作人员治安员和居民的法律知识学习。全年共组织干部居民法律知识学习640人次，参加司法部门组织的法律大集2次，发放各种法律宣传单4600张。透过集中学习和入户宣传，居民的法律意识明显增强，社区全年无一例重大刑事案件，无一例违法犯罪人员，无一例重大灾害事故的发生，为构建和谐社会奠定了基础。
五、环境卫生整治
20_年是孙吴县上省级卫生城之年，为营造和谐完美家园，自创卫活动起动以来，我们多方位、多角度、多手段对创卫进行宣传，在居民区内张贴标语、发放宣传单、组织居民健康知识讲座等多种形式，向居民宣传卫生知识，力争做到家喻户晓，人人皆知。活动开展以来，清理边沟__余米，全年共组织大型卫生会战8次，参加人数达345人次，清理垃圾31余车，清理卫生死角8处，发放蟑螂药1000袋，老鼠药600袋，使居民的生活环境有了明显的改善，为我县建立省级卫生城奠定了基础。总之，在过去的一年里，铁北社区的各项工作，在城区办的正确领导和关怀下，在社区党政班子的共同努力下，取得了必须的成绩。但我也清楚地认识到，社区工作还有很多有待完善和解决的地方，随着建立和谐社区工作的深入开展，社区建设的道路任重道远，我将继续努力学习，不断充实自己，以居民需求为工作出发点，带好班子，做好社区的各项工作，为建设铁北社区完美和谐的明天尽职尽责。
社区主任述职报告模板篇6
根据区委要求，现将抓基层党建工作述职如下，请各位领导和同志们评议：
一、履行抓基层党建工作责任、基层党建工作进展情况和取得成效
(一)以主责主业为基点，认真履行党建主体责任。主持召开党建专题会议10次，认真听取班子成员建议，研究部署党建工作。认真落实书记抓党建“第一责任人”和班子“一岗双责”制度。坚持街道班子成员包保社区党建工作，履行具体工作日报告，重要情况随时报告制度。研究部署组织、纪检、宣传、统战、工青妇等领域工作，重点加强所辖地区少数民族宗教聚集地的管理，彻底解决清真市场清真“泛化”问题。
(二)以“两学一做”为抓手，增强队伍干事创业能力。按照“带着思考学、针对问题改、围绕重点做”的总要求，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。规范理论中心组学习制度，全年共开展理论中心组学习12次，“解放思想推动高质量发展大讨论”活动专题研讨2次，带头为党员群众上党课2次。组织街道机关党员干部主题党日学习、政务学习和社区党委书记专题学习达50余次。充分利用“远程教育+”“社区微影院”“党员微生活”等平台，使党员群众学习教育全覆盖。组织新社工入职前培训和社会工作师资格考前培训累计60余人次。组织各社区开展社区工作者业务技能比赛，争做最美“全科社工。”
(三)以查摆问题为导向，补齐党建工作短板。坚持把整改落实去年述职点评问题放在履职首位，认真落实中央第六巡视组整改意见和中央环保督察反馈整改意见。严格落实_集中制，涉及“三重一大”问题严格按照党工委议事规则由党委班子集体研究决定。规范_生活会和组织生活会制度。提出了创设党建“126”工程项目的思路，在社区创新成立了以“百事帮”党员亲情服务站等6支党建特色服务队。广泛吸纳辖区党员志愿者300余名，为居民提供党建服务140余次，受益居民达2000余人。独创“党建学堂”品牌，发展党员、党员组织关系接转、党内统计、入党积极分子培训等业务20余次，使社区党务工作效率有很大提升。党建特色做法积极申报“全国城市基层党建创新案例”，全年党建信息国家级媒体发表2篇，省级媒体发表24篇。
(四)以载体创新为驱动，提升基层组织建设水平。按照省委“1571”工程要求，重点加强党支部规范化建设。严格按照发展党员的工作程序新发展党员10名。指导试点社区做好_智慧党建云平台工作。高标准建立党员档案室，改造街道党群服务中心(东文化党群服务中心)。利用社区资源和志愿者力量，手绘100米的廉政文化墙。打造“队伍化、项目化、品牌化”的“五包五促”特色品牌，涌现出医疗党建服务、“幸福快车”楼院宣讲等社区特色服务成为市级亮点，省市媒体报道累计12次。
二、存在的突出问题及原因分析
一是党建工作力度有待提高。虽然定期组织召开党建工作专题会议，但与新形势的任务要求相比，对党建工作统筹推动的力度仍然不足;层层传递党建责任压力不够，上层制定计划多，基层落实力度小。深入社区、企业党组织督查调研较少，基层支部薄弱问题解决不彻底。对于基层党组织履行主体责任方面，虽能够以年终述职的形式督促社区党委书记开展党建工作，但是考核工作缺乏具体量化标准和指标体系，不能全面准确反映责任制落实情况。
二是党员教育管理措施不硬。针对个别党员干部对全面从严治党的意识不强、党员宗旨意识不强、先锋模范作用发挥不到位等问题，虽然通过_生活会等形式进行批评与自我批评，但是辣味不足，缺乏严格有效的管理制度和措施。
三是创新党建工作思路不宽。对于一些常规的工作，特别是已经取得一定成绩的工作，寻求突破的主动性不强。比如，在区域化党建工作中，认为全街各社区党组织已经开展了较为丰富的活动，在各项重点工作中也发挥了一定的作用，但是，对于一些区域化单位、在职党员参与度不高方面，没有主动去想办法解决问题。
产生问题的原因主要由以下三个方面：
一是落实“严”的要求不到位，亲力亲为深入传导压力、开展督促检查还不够。加强基层党建工作的重要性和紧迫性认识不到位，对党建工作责任制执行不力，党员管理松散，没有把党员的严格管理提到党建工作的重点工作，缺乏对党员的关爱，致使党员的荣誉感、归属感降低。
二是监督管理不到位。平时深入社区、企业解决实际问题还不够多，对基层党建工作督导检查不够到位、盯得不够紧，要求不够严。导致个别党支部的组织生活流于形式，基层党组织的战斗堡垒作用发挥不强。
三是党务创新意识弱化。习惯按部就班抓基层党建工作，求安求稳因素占比大，没有深刻地认识到基层党建工作的重要性，仍然较多的沿用过去传统的老办法、老经验，缺乏重点难点问题的有效办法，找亮点、出精品等创新谋划不多，措施不丰富，导致基层党建工作缺乏生机和活力。
三、进一步加强基层党建工作的思路和打算
(一)提升组织力，全面加强党建引领工作。一是构建街道大工委、社区大党委格局。积极探索以街道大工委为统领，社区大党委协调区域内党组织之间以“组织联设、队伍联管、资源联享、制度联建、服务联动”方式，推动社区党建从单一型走向复合型，从垂直管理走向区域整合，形成以党的建设为龙头，社区内党组织、党员、群众共同参与的社区党建工作新格局。二是坚持强化党建责任落实。加强社区党务工作者的考核力度，围绕党员发展、党费收缴使用和管理、党员违纪违法信息通报处理、失联党员联系处置等基础性工作，严格基层党建责任落实。三是围绕电子特色街功能，探索成立商圈党委。重点推进在非公有制经济组织、社会组织等新兴领域建立党组织和发展党员，建立健全基层党建特色项目培育机制。
(二)提升向心力，全面加强干部队伍建设。一是继续加强理论知识学习，实质内化于行。二是通过远程教育等党群服务平台，加大党员干部群众的学习，努力做到学有所得，学有所用。三是要以社区居民委员换届选举为契机，实施社区工作者队伍整体优化行动，以优质服务、百姓满意为准绳，进一步加强社区工作者队伍建设。
(三)提升执行力，全面落实组织生活制度。一是不断丰富中心组学习形式。结合主题学习讨论，努力营造“学理论、悟思想、见行动”的良好氛围。二是坚持_集中制，严格执行党工委会议议事规则，严格执行“三重一大”事项集体决策制度。三是加强党建工作考核力度。有针对性的加强对党员教育、“三会一课”等工作开展督促指导。
(四)提升凝聚力，全力推进党建特色项目。紧紧围绕党建焦点项目和党建特色项目，积极创新党建工作载体，不断提升党建工作能级。一是深化党建项目，继续推进党建“126工程”项目、“全科社工”项目和“党建学堂”项目建设。二是规范社区党建特色化项目建设。统一各社区党委书记、副书记立项标准。三是继续深化“五包五促”活动，巩固好的做法、探索新的载体，切实发挥党群桥梁纽带作用。
新的一年，催人奋进，我将继续团结带领全街广大干部群众一道，认真落实建设“四个白塔”的各项重点工作，作出自己新的、更大的贡献。
社区主任述职报告模板篇7
社区服务
一是“爱心敲门”代理代办。20_年爱心敲门达5000余次，上门关爱60岁以上孤寡、残疾、独居老人850人次，其中代理代办养老、医疗、退休生存认证等1518人次(手机上门认证588人)。二是慰问帮扶。在元旦、端午、中秋、重阳节等传统节日为辖区困难党员、残疾人、少数民族和单亲家庭等85户，送去牛奶、鸡蛋、月饼和米面油等生活物资共计35000余元，低保、残疾等困难人群采暖补贴1500元。上报困难职工1名，贫困家庭大学生5人，17000元，爱妮保参保43人，自主创业补贴1人。圆梦微心愿85余条。三是群众文化。举办了“_大舞台”文艺演出8场次，参与街道群众文化艺术节2场次，举办“老年人、残疾人趣味运动会”6场次，组织残疾人参加工笔画、书法培训班共两期。四是开展活动。组织“健康9号”义诊活动25场次，开办阳光课堂一期15场次，开展普法、消防安全、科普、禁毒、防邪等各类讲座宣传活动35场次，发放宣传材料15000余份，网格集中服务日活动12次。开展“雷锋月、综治宣传月、禁毒月、安全生产月、民族团结月”等各项活动30余次，举办“八一建军节、七夕节、重阳节、冬至”等各类暖心活动10场。
社区治理
一是网格员每日不少于4个小时的网格巡查，针对信息采集、安全隐患、环境卫生等进行维护和治理。目前，信息采集率达到100%。二是召开“_论坛会”8次，协调解决了兆源新居、长胜路四栋楼下水管道瘀堵、长胜路四栋楼、众安家园14、24号楼暖气管道爆裂、众安家园26号楼下水管漏水等各类问题6件。三是截至目前，共上报、化解邻里矛盾、婚姻家庭、物业与业主之间等各类纠纷100余件。四是及时化解了长胜路四栋楼、众安家园14、24号楼暖气管道爆裂、兆源新居停车费风波等上访苗头。
民生工作
一是累计救助困难家庭9户26500余元。截止20_年12月底，享受低保生活保障对象27户，保障人口35人。发放85岁以上老年人长寿保健金44人13200元。二是安排“4050”人员就业16人，通知“4050”人员办理养老补贴94人，组织下岗失业人员参加就业招聘会10场次，发布就业招聘信息163条。三是超额完成城乡居民养老保险任务，发放医保宣传册1000余份，悬挂宣传条幅5条。四是通过社区QQ群、微信平台发布免费孕检、婚前健康检查、免费“三查”、特服等各项惠民政策12条;优生优育、女性知识、健康养生等各类知识宣传24条;开展妇女健康知识讲座2场，免费义诊4次。办理一胎、二胎、三胎准生证和独生子女证各类证件68本，走访特服人员8户12人，发放独生子女费59200元，超额完成了免费孕任务。
重点工作
一是制作展板6块，张贴创城宣传喷绘96处，公益广告70余份，悬挂横幅12条，发放宣传册1500余份，开展知识问答10场次。每周五常态化进行环境卫生整治，出动人员300余人次，清理乱堆乱放、卫生死角100余处，清理垃圾40余吨，拆除私搭乱建6处，清涂牛皮癣、乱涂乱画10000余处，及时劝阻堆放杂物50次，协助润安物业、鼎力物业集中整治活动4次。二是制作保护碧水蓝天宣传栏1块，喷绘6处，悬挂条幅14条，发放宣传倡议书1000余份，清理枯草、树叶、树枝60余车200余吨，铺设防尘滤网11000余平米，置换清洁煤15户25。25吨。
社区建设
一是打造了科普、计生、健康、禁毒宣传长廊，核心价值观、党建、团建、家风教育、最美家庭、民族团结、普法防邪等各类宣传墙11处。改建为老服务中心并投入使用。二是全年接待调研、观摩、检查47场次，其中国家级3次，自治区级5次，市级9次，区级12次，兄弟街道3次。三是上报信息共计257篇，被宁夏人民网采用2篇，_日报采用32篇，宁夏志愿者网采用72篇，幸福_采用9篇以及_网、党群中心、健康_区等38篇。
20_年，_社区取得五星级服务型党组织、五星级和谐社区荣誉称号。获得自治区健康社区示范点荣誉称号，体验式党课获得_区三等奖，互联网+科普”共享科普大餐获得中国科协“科普中国·百城千校万村行动优秀典型案例”。
存在问题及下一步工作打算
(一)存在的问题。一是有物业服务小区，存在绿化、保洁等方面达不到居民需求。无物业老旧小区存在基础设施陈旧、管网老化等问题，成立业委会规范管理很难。二是存在矛盾纠纷调解、安全隐患治理等问题，缺乏执法力量。三是社区社会工作师较少，培育和招募社会组织存在一定困难。四是社区网格员主要以社区居干和专职网格员为主，虽有热心公益的党员群众，但因年老体弱发挥作用不明显。
(二)下一步工作打算。一是加强宣传，进一步引导居民逐步成立业主委员会，规范物业服务管理。二是充分发挥“_论坛会”平台作用，加大_协商力度，加强居民自治。三是积极挖掘、引进资源，搭建平台，扩大社会力量的参与，扩充社区服务力量。四是鼓励社区干部考取社会工作师职业资格，加强自身建设，进一步提升社区工作人员服务辖区党员群众的能力水平。