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商务局个人述职报告五篇

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述职报告是指各级各类机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。以下是小编整理的商务局个人述职报告,希望可以提供给大家进行参考和借鉴。

商务局个人述职报告五篇

商务局个人述职报告范文一

20__年,在国、省宏观经济增速放缓的大背景下,全区服务业总体运行平稳,增长稳中趋缓。

一、服务业经济指标平稳增长。

20__年,预计全区完成服务业增加值29.5亿元、社会消费品零售总额71亿元,三产入库税金7.82亿元,外贸出口1.79亿美元,分别完成年度目标的106.1%、100.1%、100.3%、117%,同比分别增长11%、12.6%、10.3%、28.8%。

二、以展会促消费,全力拉动内需。

一是认真开展节日促销活动,培育消费热点。紧抓节日商机,推出一系列各具特色的营销活动,精心实施了“迎春购物月”、“汽车嘉年华”、“美食盛宴”、“欢乐购物节”等让利促销活动,拉动节日消费。二是开展专题会展活动,培育消费亮点。成功举办四川第三届商品交易会,吸引川东北区域6地市共200余家企业参展;结合家居博览中心项目建设,举办家居产品专场展览会;同时,将汽车展销会办成了展销节,实现每月一次布展。三是组织参加省内外展会,培育外销渠道。组织区内斑竹竹艺、大唐农业、大唐食品、尧舜车业、六合服饰等企业参加了川货全国行·北京站、宝鸡站、哈尔滨站和惠民购物全川行·泸州站等展会活动,拓展区内特色产品销售渠道。同时,我们还加强市场监测,实行主要生活必需品市场监测日报告制度和预警报告制度,全面监测大宗商品和日用消费品的市场供求和价格运行情况,保障节日供应。

三、以服务促投资,倾力建设项目。

今年以来,商务局坚持创新服务业重点项目推进机制,建立发展责任制,实行一对一跟踪负责,优化全程服务,及时协调解决建设中的矛盾和问题,助力重点项目建设快速推进,牵头协调的服务业重点项目共完成投资约25亿元。王府井国际广场项目主体封顶,友豪国际家居博览中心项目除高层外其余楼宇全部封顶进入装饰装修,金汇时代广场完成完成展示馆建设并签订施工合同,即将进场;紫金汇主体封顶开始装修。

四、以政策促发展,努力争资引项。

今年以来,区商务局坚持以“服务企业,惠及民生”为己任,积极向上争资争项。年内共完成10个内贸和物流项目项目申报,成功争取到电子商务集聚区、王府井国际广场贴息、长乐商贸镇和秦巴山区四个省级项目和市场建设、电商发展、物流等多个市级项目,截止目前已到位资金500余万,全年预计到位项目资金过千万元。

五、以创新促升级,大力发展电商。

成功争取到省级电子商务集聚区建设项目,组建了高坪电商协会,通过电子商务拓展流通渠道。推动电子商务平台建设,鼓励企业建设电子商务网站,建成南鑫、传化、友信龙三个电商运营平台并投入使用,培育筹建了东方大厦、友豪国际两个创客空间和电商孵化园,支持大唐农业、斑竹竹艺等涉农企业发展电子商务,区内新增网店51家,实现网上销售逾5000万元,同比增长20%。

六、以实干促惠民,扎实扶贫帮困。

坚持做到人员保障到位、资金保障到位、时间保障到位三到位,驻村帮扶组和第一书记严格按要求到岗到位开展工作。深入调研,准确核定贫困户,认真宣传扶贫精神,帮助联系村制定详实的扶贫攻坚规划,并制定了《市__区商务局20__—20__年扶贫攻坚工作规划》、《市__区商务局20__年干部驻村帮扶工作意见》。帮助加强基础设施建设,帮助硬化银花村村道3.5公里、修建沉水池10个、石河堰3个、山平塘1口,完成银花村活动改扩建工程,并投资20__0余元为其购置办公室、会议室用具,完成支部活动室的标准化建设。帮助建立支柱产业,配合银花村两委给该村贫困户发放了鸡苗3600只、羊1__头,涉及106户,306人。借助业主在阙家打造4a级旅游景区的契机,协调业主流转银花村2、3、4、5、6社土地约1000亩,并完成土地整理,栽植经果林苗木约8000余株。开展节日慰问。在重大节日期间,花费2万余元购买米、面、油等慰问品,慰问联系的佛门乡银花村、九里半村和社区困难户,解贫困家庭的燃眉之急。在“扶贫日”活动期间,宣传动员商贸企业、单位职工捐资捐款120__多元,发动社会力量为扶贫做贡献。

七、以制度促效能,夯实队伍建设。

一是进一步加强党的建设,落实党建工作责任制,完善工作制度,落实清单工作法,强化机关效能建设,转变干部作风,提升工作效率。二是加强党风廉政建设,认真贯彻落实《廉政准则》,建立健全廉政风险防控机制,强化预防职务犯罪机制,推进党风廉政建设社会评价工作,加强对党员干部的监督约束,开展干部作风整顿活动,全年无违纪违规行为发生。四是进一步加强信访安全维稳工作,及时妥善处置各类信访事件。五是继续加强工会、妇女、统战、计划生育、精神文明建设和环保爱卫工作,完成了上级的各项工作安排,取得了良好的成效。

商务局个人述职报告范文二

今年来,财办(商务局)认真落实科学发展观,紧紧围绕县委、县政府的工作部署,扎实工作、狠抓落实,较好地完成了各项工作任务。

一、金融保险工作

一是存贷规模不断扩大。8月末,全县各金融机构存款余额达到59.73亿元,比年初增加8.5亿元,比同期增加12.6亿元;各项贷款余额36.65亿元,比年初增加2.83亿元,比同期增加0.71亿元。二是银企洽谈签约资金到位迅速。截止9月底,签约资金共落实5.82亿元,资金到位率达98%,40个项目中有36个项目资金已全部到位,2个项目超额完成。三是招商引行工作稳步推进。近几个月来,我们加强了与广东东莞银行、浙江宁波银行的联系,创造条件,积极跟进,已达成了初步合作意向。我们还积极争取省农发行在我县设立村镇银行。目前,市银监局、市金融证券办、市农发行一致认为我县领导重视,区位优越,来势较好,已将我县作为全市申报县向省农发行推荐。四是加强了对小额贷款公司和担保公司的监管。8月份省金融证券办对我县小额贷款公司运行情况进行了全面检查,对我县监管工作给予了充分肯定。担保公司改制步伐加快,引进民营资本控股,预计十月份签约。五是清欠工作全面铺开。9月份召开了全县清收公职人员拖欠银行贷款工作会议,清收工作紧锣密鼓进行。

二、商务工作

1、切实加强家电下乡工作的监管。今年来,我们加大了家电下乡的监管力度,确保补贴资金安全。一是严格补贴兑付审核。在资金兑付审核上依法办事,坚持原则,堵塞了工作漏洞。二是加强日常监管。对销售网点坚持不定期检查,发现问题及时整改。三是开展了补贴资金专项清查行动。由县纪委、县纠正行业不正之风办公室牵头,县商务局、县财政局参与,开展了“家电下乡”补贴资金专项清查行动,出台了《湘阴县家电下乡补贴资金专项清理工作方案》。专项清查行动于8月30日结束,共清查“家电下乡”网点110户,收缴违规资金75万元,取缔“家电下乡”网点11家。

2、切实加强市场体系建设。一是认真抓好“万村千乡市场工程”。今年新增农家店100户。二是茶亭农贸市场已全面竣工。按照攸县市场管理模式,新市场已于9月20日隆重开业。三是加大市场监管力度。按照“创建国家文明卫生县城”的要求,我们进一步统一思想,加大工作力度,切实履行职责,市场管理有新起色。

3、扎实开展生猪定点屠宰工作。城区屠宰场搬迁工作稳步推进。新屠场征地、报建、设计工作已完成,预计十月份动工兴建。8月份,我们认真开展了“加强屠宰管理,确保肉品质量安全”专项整治行动。共处罚私屠滥宰27户,违规经营肉品13户,罚款3.8万元,有力地维护了肉品市场秩序,确保人民群众吃上了“放心肉”。

4、切实加强出口基地县建设。1—8月共完成进出口总额6229万美元。其中出口6028万美元,进口201万美元。1—8月共完成加工贸易1005万美元,同比增长24%。

5、扎实抓好酒类市场整治。根据县食品安全整治工作会议精神,我局认真开展了酒类打假专项行动。元—9月共查获假冒茅台、五粮液、国窖1573等名酒170余瓶,价值20多万元,处罚假冒伪劣名酒经销商26户。

三、存在的问题

一是乡镇屠宰管理难度较大,乡镇屠宰管理工作进展不理想。目前,乡镇对乡镇屠宰管理工作认识不高、措施不力,造成乡镇屠宰管理进展缓慢。二是引进外资严重滞后,外贸出口形势不乐观。引进外资没有新的突破,全面完成外贸出口任务有难度。三是贷款增速缓慢,融资难题比较突出。由于受政策的影响,银行贷款进一步减少,企业融资渠道单一,企业融资问题比较突出。

四、后段工作安排

后段,我办将按照县委、县政府的要求,围绕全年目标任务,采取有效措施,强力推进各项工作。

1、抓好食品安全工作。根据县食安委要求,我办将在肉品、酒类监管上加大力度,确保食品安全。一是抓好城区生猪定点屠宰工作。在城区继续开展肉品专项整治行动,保持高压态势,确保城区定点屠宰率100%。二是继续抓好乡镇生猪定点屠宰。重点抓好办点示范,总结经验,全面推广。同时对乡镇生猪屠宰工作进一步加大力度,制定过硬措施,确保全面启动乡镇生猪定点屠宰工作。三是抓好酒类市场整治,查处假冒伪劣商品,整顿和规范酒类市场。

2、抓好市场体系建设。进一步加强“万村千乡市场工程”建设,提高农村市场建设水平,确保新增农家店150个。进一步加强市场管理,坚决杜绝占道经营、乱摆乱放、乱倒垃圾等现象,不断提高市场管理水平。同时,要加强市场硬件建设,为创建国家卫生城市打下坚实的基础。

3、抓好城区屠场搬迁工作。千方百计筹措资金,加快屠场搬迁进度,确保新屠场主体工程年前完工。

4、抓好金融服务工作。要用足用活国家金融政策,落实各项措施,加大督查力度,确保银企洽谈会履约率100%,确保年初贷款目标任务完成;要加大招商引行工作力度,确保村镇银行组建工作在年内有实质性进展;要加大工作力度,确保1—2家企业在天津股权交易所挂牌。

5、抓好外经外贸工作。认真贯彻落实省扩大开放工作会议精神,积极扩大出口,做大做强加工贸易,力争超额完成省、市分配我县的工作任务。

商务局个人述职报告范文三

我原是__乡镇政府的一名__工作人员。__年X月调到现在的县商务局工作。虽然在新岗位上才短短的数月,我觉得自己不管是个人的综合工作能力还是心理素质都得到了很好地锻炼。

当然,这不仅是我个人的努力,更离不开领导的关怀和指导,同事们无微不至的帮助和鼓励。没有领导对我的谆谆善诱、严格要求,我就不会深刻意识到本职工作的重要性,避免犯一些简单的错误。没有同事对我的细心指导,对我的鼓励关怀,我也不会进步得这么快。

记得我在刚踏入商务局这扇大门的时候,我就被大家其乐融融、团结和睦的工作气氛所吸引。我想,今后我也成为其中的一员,我也一定能够融入这个团队。正当我心里想着怎么和大家打招呼的时候,一位热心的老同事,看到我,笑着对我说:“你就是新来的同事吧。到那里坐吧。”我顺着指点,来到了新的位置。领导也告诉了我先适应下环境,做点简单的工作。旁边的同事也时不时对我这个门外汉指点、提醒。不一会,我刚来时的陌生感顿然消失了。我也大胆、开心地和大家一起工作、交流。

就这样,我很快融入到了这个新集体,感受到了我们商务局大家庭的温暖。我很高兴也很庆幸能够有机会和现在的领导和同事们共事,我暗下决心,自己会不断在岗位上,开拓进取,与大家一道攻坚克难,做好工作。

我不敢说,我的工作有多出色,但我保证我经手的每一项工作都是认真对待,仔细研究,力争做到尽善尽美,领导放心,群众满意。因此,在短短的一段工作时间里,我感悟了许多工作和生活的道理。

一、学无止境、要不断加强学习

商务局的工作牵涉面广、覆盖面宽,不同于以往我工作的狭小范围。刚开始的时候,确实工作起来有点吃力。因为我对各方面的情况都很陌生,最多是一知半解。因此,我意识到这样是不行的。我常常利用空余时间向身边的老同事请教,坚持学中干、干中学,理论联系实际的原则,学习相关的专业知识。熟悉了对相关行业、商品的管理条例,做到准备充足,打一场硬战。每天下班了,我还常常利用休息时间,翻阅资料,学习总结工作中的不足。终于,在我这样不断的努力下,很快我就能顺利地开展工作了。

对此,我感到很欣喜,自己的努力没有白费。而且我也知道了人要不断进步、学习才能提高。付出是有回报的。现在我们监管工作面临着很多困难,也有很多新的情况。有时人民群众还不理解,这都需要我们工作人员自己要提高个人综合素质,包括对工作责任感、工作态度、工作水平等诸多方面的认同、提高。

所以,今后不管学什么,我都要与本职工作结合起来,在实践中善加利用;一定要有一种工作的危机感、紧迫感,把学习知识、提高素质作为生存和发展的紧迫任务,把学习当作一种工作和追求,牢固树立终身学习的观念,争当学习型员工。这样,才能打好自身基础,不断提高自己的工作水平。

二、转变工作作风,踏踏实实办好每件任务

我们工作看似平凡,但我们的每一步都关系着人民群众的切身利益。如果我们工作人员没有树立起全心全意为民服务的意识,在维护市场秩序,严格管理执法程序中出现偏差,其后果都会带来严重的影响。而且也会给群众留下不好的印象。因此,作为一个商务局的工作人员,我知道自己应该积极转变工作作风,向周围的先进、老同志们学习,学习他们的工作技能,更要学习他们的敬业态度。把提高个人素质、服务机关、促进各项工作指标的顺利完成为目标,在工作中,树立正确的世界观、人生观和价值观,团结同志,以大局为重,不断强化宗旨意识、责任意识和学习意识,增强自律意识,提高自身思想修养,努力形成严谨的工作作风,提高工作效率。

平时,我和同事们一起负责相关商品的协调与管理。工作虽然辛苦,但我觉得我们付出的一点可以换来更多食品商品安全,市场的正常运转。这都是很值的。何况,一个人本来就不应太计较得失,而要少一些埋怨,少一些借口,多一些宽容,多一些实干,这样,踏踏实实地把每件小事做好,积少成多,自己也能得到很好的岗位锻炼,工作业绩也会不断呈现新的成果。以吃苦耐劳、善于钻研的工作精神和求真务实、开拓创新的工作作风,服从上级领导的工作安排,紧密结合岗位实际,“精益求精,一丝不苟”地完成各项工作任务,坚持把工作做完做好,保证工作质量,为维护本地商品市场的发展作出自己的努力。我是这样想的,也是这样做的。

三、增强服务意识,提升工作质量

我认为我们和监管者之间是平等的。而且我们是为了更好地为市场服务,为监管者服务。而不是高高在上,对他们进行严厉监管。要一切以维护市场正常秩序,抓好商品的安全质量管理为工作着力点,不断提升自己的服务水平。在外工作时,要做到自尊、自重,时刻注意自己的言行,给人民群众留下好的执法形象,维护我局的良好形象。对于商家不配合,产生矛盾冲突时,我要时刻牢记自己的使命,做到沉着冷静,不卑不亢。要善于转变工作方式方法,针对具体的情况,采取具体的措施。比如,向商户耐心解释相关的政策法规,让其明白其中的道理,主动配合我们的工作。对于态度恶劣,不听劝阻的人员,我也要表现出相应的睿智、冷静。积极想办法应对。通过不断地总结,我知道了应该怎么应对,怎么处理好相应的问题。

四、团结协作才能发挥出更好的效果

我们商务局是一个大的整体,我们每一个人都是其中不可或缺的一员。大家的工作分工各有各的职责,有的重要些,责任多些,有的轻松些,相对压力小些。可这并不意味着责任也小。我们就像是一台高速运转的机器。每一个部件都有自己的作用。螺丝钉虽小,但一旦没有,机器就会出现问题,不能正常运转了。我们的职责也一样。

因此,我们工作人员能够团结一心,共同奋进,向共同的目标前进,才能充分发挥出我们的效率。这不仅要求我做好份内工作,还要积极融入这个大家庭,学会和大家交流、协作。工作中,我积极主动,别人忙不过来,我可以帮忙;别人不做的工作,我做;处理不好的问题,大家积极寻找办法,发挥团队的力量,找到稳妥的解决途径。

我现在主要的工作也是与管理和协调相关的。所以,在做好协调、与人交流方面也有了一些心得。工作中,与人相处要互相尊重,善于倾听,善于抓住重点,有针对性地进行沟通交流,达到管理、协调的目的。

五、要善于坚持,做事要有恒心、有毅力

能力是成事之基。但光有能力是远远不行的。成功不仅需要能力,还需要坚持。我们常常会抱怨,这项任务很难办,那些商户很难管,自己的工作太多了,太累了。自己努力了很久,却没什么成绩。

我认为,生活就是坚持。有时候坚持可以让你很快发现前面的美景。但有时候坚持会需要太长的过程,在这个过程中,有人迷失,放弃了,只有少部分人选择继续前行。虽然旅途艰险漫长,但经过漫漫之路,到达者会领略到成功不一样的风光。

我们工作也是一样,每天看似不断的重复,日复一日就这样过去了。有的人在其中失去了工作的激情,每日只是为了工作而工作,毫无兴趣、热情可言。这样,工作中一点点阻碍都会成为他前行的绊脚石。我想,我虽然是刚到这里不久,但我的工作热情不能慢慢被时间所消磨掉。我要一直保持着这份积极、向上、快乐的工作热情。我认为把工作当做自己的乐趣,而不是负担,这样转变工作观念,让工作成为自己生活的一部分。用不断创新的思路,开拓工作新进程。不断收获工作中的苦辣酸甜,让它们丰富我的人生,让我的每一天都丰富多彩。这样,我想保持这份热情,会使我在今后的路上走得更远,更长久。

以上就是我走上新岗位后,自己的所想所思。虽然我的感悟很浅显、很浮于表面。但我这些都是从工作中所悟到的点点滴滴,每一句话都是真诚、发自内心的感受。我向领导保证,今后,我会继续增强工作意识,践行为民服务的诺言,不断加强学习,转变思维观念,全身心投入到自己的工作中去,努力干

商务局个人述职报告范文四

一、强化领导,狠抓党风廉政建设责任制的落实

1、为使党风廉政建设和反腐败工作落到实处,我局成立了党风廉政建设工作领导小组,由局长、党组书记任组长,亲自抓,对班子内部和管辖范围内的反腐倡廉建设负总责,做到了重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调。纪检组长具体抓,其他班子成员分工抓。

2、认真落实党风廉政建设责任。根据县纪委《关于印发<县直责任单位落实__年反腐倡廉建设工作任务的分工意见>的通知》(会纪发〔__〕5号文件精神,结合我局实际,把党风廉政建设和反腐败工作任务分解落实到了每一位班子成员和每一位职工,做到了分工明确,任务落实。领导班子成员按照职责分工,抓好了自己职责范围内的反腐倡廉建设。党政“一把手”对班子成员履行责任制分工的情况进行了严格的督促检查落实,局纪检组会同党支部对中层干部和职工的落实情况进行了监督检查。

3、抓好党风廉政建设责任制的落实。一是我局把党风廉政建设工作与其他业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。局党组不定期地召开专题研究、分析党风廉政建设工作会议和听取纪检组工作汇报,及时研究解决党风廉政建设工作中遇到的重大问题和商务系统群众反映强烈的热点问题。

二是继续落实了党政一把手讲廉政党课活动和年终报告党风廉政建设工作制度。三是切实开展领导班子成员述廉评廉活动,党政“一把手”述廉材料并按要求上报了县纪委。四是按时按质按量上报党风廉政建设和反腐败斗争工作计划、半年和全年总结、征文和工作月报等资料。通过党风廉政建设责任制的落实,增强了全局干部职工的廉政意识和防腐能力,一年来,我局班子成员和干部职工没有一人受到党纪政纪处分。

4、认真抓好《建立健全惩治和预防腐败体系__——2012年工作规划》的落实。一是认真学习,领会精神。我局组织干部职工集中学习了中央《建立健全惩治和预防腐败体系__—2012年工作规划》、并结合我局和个人实际进行了认真的发言讨论。从而统一了思想,提高了认识,增强了大家贯彻落实《规划》、的自觉性。

二是发动动员,进行安排。党组书记、局长龙湘荣亲自作专题辅导报告,并从加强组织领导、开展学习宣传、制定工作方案、明确工作责任、抓好工作落实等方面,对我局贯彻实施《规划》工作进行了全面部署和安排。三是纳入局中心组和干部理论学习内容。局党组将《规划》纳入局中心组和干部理论学习的重要内容,使机关党员干部特别是党员领导干部深刻认识建立健全惩治与预防腐败体系的重大意义,准确把握《工作规划》的基本内容和要求,进一步增强推进反腐倡廉建设的责任感和自觉性。

四是加强组织领导,明确工作责任。在局党组的统一领导下,党组书记负总责,纪检组长具体抓,其他成员分工抓。把反腐倡廉工作与商务务工作一起部署,一起检查,一起落实,充分发挥纪检监察的组织协调作用,相关领导、股室各司其职,各负其责,齐抓共管的工作机制已经形成。五是落实工作措施,加强监督检查。从我局实际出发,把建立健全惩防体系工作分解为教育、制度、监督、改革、纠风、惩治六大类工作,明确了工作目标、工作内容和责任主体,同时积极开展了监督检查,纳入年终对全局干部职工的考核评价,强化了责任追究,确保各项工作措施落到了实处,为开创我市统计工作的新局面充分发挥了保驾护航的作用。

二、认真履职,确保反腐倡廉建设工作到位

1、狠抓纪检监察信访,妥善化解矛盾。今年以来,我局纪检信访工作以科学发展观为指导,以贯彻《信访条例》为主线,以机关效能建设为抓手,进一步创新工作机,畅通信访渠道,规范信访秩序,维护好、实现好广大干部群众的合法权益,妥善化解矛盾,维护社会稳定,为构建和谐会同做出了应有的贡献。

一是加强领导,建立健全信访机构。今年我局成立了由党组书记、局长为组长,党组成员、纪检组长为副组长,股室队负责人为成员的信访工作领导小组,落实了信访工作人员,设置了信访举报电话。对所受理的信访件及调查处理情况等文书资料做到了记录完整、资料齐全、装订规范。二是进一步强化信访办理时限和质量。

局信访领导小组按照有关规定,督促信访室和股室队按时、按质、按量办理信访,无逾期办理的现象发生,受到了来访群众的好评。三是进一步加大不稳定因素排查力度。今年以来,我局对所辖的信访老户和不稳定因素进行了排查,并及时做出了妥善处理,把将发生的信访苗头消灭在萌芽状态,无越级上访现象发生,实现了保一方平安稳定的目标。

四是强化目标管理,严格奖惩。局党组将纪检信访工作纳入了年终目标管理的重要内容,对没有按时、按质、按量完成信访案件的和引发不稳定因素的,取消年终评先受奖资格,并将严格追究有关责任人的责任。实现了信访有工作班子,有接待场所,制度健全完善,信访工作资料齐全;调查处理及时,件件落实,全年无集体越级上访或重复访;全年无信访引发的恶性案件发生的目标。

2、认真执行领导干部廉洁自律规定。我局广大党员干部特别是领导干部严格执行《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等廉洁自律各项纪律规定,切实抓好领导班子成员执行廉洁从政各项规定的监督检查,全年无党员干部介入非法利益格局,无收受管理和服务对象的现金、有价证券、支付凭证行为,无用公款出国(境)旅游活动、大吃大喝、进行高消费娱乐活动等奢侈浪费行为,无以任何形式进行赌博、违规打麻将,无公车私用和领导干部私驾公车,管好了配偶、子女及身边工作人员。

3、切实抓好执法纠风效能工作。一是加强机关行政效能建设工作。建立健全并认真落实了首问责任制、办结制、责任追究制等制度。二是无挪用、截留项目资金行为。三是无私设“小金库”行为。四是党务、政务公开规范。五是无乱收费、乱罚款、乱摊派、乱检查行为。六是切实解决党员干部办事不公、作风粗暴、损害群众利益等问题,认真开展行风政风建设活动,群众普遍满意。

4、强化宣传教育,提高廉政意识,增强防腐能力。加强经常性的学习宣传教育活动是保持廉洁的必要手段,是增强廉政意识,提高防腐能力的基本保证。今年以来,我们结合学习实践科学发展观活动,把抓好廉政建设的学习宣传教育活动摆在首位,组织党员干部认真学习党纪、党规,把讲政治、讲廉政的要求落到了实处。

一是坚持每月一次党员干部集中学习制度,组织全体党员干部学习了__有关反腐倡廉的论述、科学发展观及党风廉政建设的有关文件、准则和要求,学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》,重点学习了《公务员处分条例》、《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》。

二是积极开展经常性的反腐倡廉的警示和示范教育,做到警钟长鸣,防患于未然,充分发挥了先进典型的示范和带动作用。重点抓好了重点岗位、重点股室党员干部廉洁从政教育,强化了对党员干部的理想信念教育、权力观教育、党纪国法和艰苦奋斗教育。坚定了理想信念,增强了立党为公、执政为民的自觉性和坚定性,做到了讲党性、重品行、作表率。从而使广大党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,增强了拒腐防变的能力。

全年开展党风党纪集中学习、教育4次,有必备的学习教育资料;按质按要求召开了民主生活会,并上报了相关材料;切实开展廉政文化“六进”活动;按期完成了上级布置的宣传、教育、调研任务。一年来,全局特别是党员领导干部无滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职、利用人事权、行政审批权、行政执法权谋取私利等案件发生,无瞒报、压报重大违法违纪案件。

商务局个人述职报告范文五

今年来,市商务局党组围绕中央、省委和市委部署的开展党的群众路线教育实践活动的中心任务,进一步加强基层党组织建设,落实《中国共产党党和国家基层组织工作条例》,贯彻“党要管党、从严治党”的方针,深入开展党的群众路线教育实践活动,认真学习习近平总书记系列重要讲话,扎实推进基层党组织标准化建设。

本人作为党组书记,紧密围绕中心工作,切实履行党组书记抓党建工作第一责任人的职责,团结带领党政一班人,创新机制破难题,奋发有为谋发展,积极落实基层党组织建设工作各项措施,全局基层各党组织活力明显增强,党员干部工作激情明显提振,为民服务水平明显提升,基层党组织和广大党员的先锋模范作用和战斗堡垒作用进一步增强。今年,在娄底经济“四期叠加”时期,商务工作攻坚克难,取得了可喜的成绩,多项经济指标在全省名列前茅。下面,我就本年度党建工作述职如下:

一、基本情况

市商务局设机关党委1个,机关党委下设党支部15个,其中局机关在职党员支部3个,局属二级机构党支部7个,离退休党支部5个;共有党员227人,其中在职党员104人,离退休党员123人。

二、认真履行第一责任人职责

作为党组书记,我紧紧围绕中心工作,在群众路线教育实践活动中,进一步加强基层党组织建设,切实履行了党组书记抓党建工作第一责任人的职责。

1、研究部署党建重要工作

涉及本局党建方面的重要工作,一般都召开局党组会议认真进行研究和部署。今年,根据省委、市委的统一安排,我局深入开展了党的群众路线教育实践活动,局党组就多次召开党组会议,研究成立领导小组,抽调专门人员组成领导小组办公室,制定开展群众路线教育实践活动方案,我代表局党组在全局系统群众路线教育实践活动动员大会上作动员报告,代表局党组在领导班子专题民主生活会上作对照检查发言等,教育实践活动的所有重大活动,我和党组成员都全部参加。机关党委的人事变更及重大活动等,都在局党组会议或局领导干部会议上研究决定,切实履行单位第一责任人的职责。

2、协调解决重点、难点问题

在基层党组织标准化建设方面,遇到重点、难点问题,由机关党委提出,交局党组会议研究决定,并给予全力支持,协调解决。如在群教活动中,对群众提出的“四风”方面的突出问题,局党组认真对待,研究整改措施,制定相关制度,立行立改,给群众一个满意的答复。

3、对党建工作突出问题的整改落实情况

在群教活动中,群众提出的“对上级领导的讲话唯唯诺诺,即使有不对之处,也不敢明确提出反对意见,唯上是从”、“深入基层不够,调查研究欠缺”、“局领导整天忙于事务,与干部职工的谈心不够”、“在民主集中制执行方面存在有不到位的地方”、“领导班子存在接受过小红包、少量的烟酒以及会务费、误餐费、土特产、纪念品”等问题18个,说明我们的党建工作还存在许多突出问题没有抓好、抓落实,局党组针对群众提出的突出问题,召开党组会议,认真研究,逐项制定整改措施,共制定整改措施及制度25个,能够整改到位的就立即进行整改到位,需要长期坚持执行的,要求局党组及领导干部长期坚持。

目前,18个问题中,已有17个整改到位,只有“领导班子及中层干部队伍普遍年龄较大,影响今后发展的问题”,已向市委、市政府作了专题汇报,需要市委、市政府及相关部门的高度重视和大力支持才能逐步解决到位。近一年来,在整治文山会海方面,效果显著,单位大型会议减少7个,减少比例为50%,下发文件减少29个,下降比例为16%,减少内部简报刊物1种,减少了50%,各类领导小组由5个减少到1个,减少80%。

在整治“三难”问题上,查处庸懒散拖问题5个,查处涉及问题的职工人数5人;取消和下放行政审批事项2个,减少比例为40%。公开和简化办事程序2项,比例达66.7%;领导干部主动上交“红包”1人次,上交金额1万元。在整治公车和多占办公用房方面,今年1-11月,公车运行和维护费仅

23.5万元,同比下降38%;腾出办公用房13间,腾出面积248.62㎡。在整治三公经费方面也取得了明显成效,今年前11个月,整个三公经费支出与去年同比下降了21%,其中业务接待费仅22万元,比去年同期减少9.5万元,同比下降30%。

二、按标准化要求抓好基层组织建设

1、按要求设置党的基层组织,配备足额的基层组织干部。局机关党委书记、副书记人选,按照上级组织的要求选举配备了高素质的机关党委班子成员,机关党委书记由正处级干部、原局党组成员、副局长李德坤担任,在原机关党委副书记退休的情况下,及时选配了一名正科级干部为机关党委专职副书记,负责机关党委的日常工作。

2、加强对基层党支部工作的指导和管理。今年,所属的15个党支部中,已有9个支部任期届满,需换届选举,有2个支部需要增选支委。局党组和机关党委派专人指导基层支部进行换届选举工作,配备强有力的支部书记,选举配备好支部委员会一班人,加强基层党组织的建设。

3、狠抓基层党组织的廉政建设,严查基层党员干部的违法违纪行为。结合开展群众路线教育实践活动,认真学习相关文件,上廉政教育党课,看廉政教育录像片,加强反腐倡廉的教育。以作风建设为突破口,整肃纪律,转变作风,提振精神,促进商务工作开展。制定了《机关上班八不准》制度,以整顿劳动纪律和工作作风。

局纪检、机关党委、人事科、办公室不定期的对各科室和二级机构进行抽查和检查,狠抓落实,今年上半年来,已通报批评4人,诫勉谈话1人。目前,机关劳动纪律、工作作风已大有好转,全体干部职工基本做到上班不迟到、不早退,不干与工作无关的事。过去那种以文传文、以会传会的情况少了。该制度将在今后长期的工作中,继续狠抓落实,长期坚持。为加强廉政建设,局里还制定了《娄底市商务局在职人员廉洁从政“十不准”》、《“三难”专项整治方案》等制度,以扎紧制度的“笼子”。

四、大力加强服务型基层党组织建设

共产党是为人民服务的党,大力推进服务性党组织建设,贴近基层,贴近群众,为群众办实事,群众就会满意。今年来,我局结合开展群众路线教育实践活动,狠抓服务性党组织建设,积极为企业、为社区、为群众办实事、办好事,赢得群众的称赞。

1、用心帮扶困难企业。我局认真贯彻习近平总书记“三严三实”、做群众贴心人的工作要求,注重将教育实践活动与推进工作有机统一结合,把帮扶实体企业作为践行群众路线的切入口,扎实开展帮扶工作。根据市委“践行群众路线、扶助实体企业”工作方案,我局协助联络的企业有15家,有针对性的重点帮扶的企业3家,如娄底森泰再生资源有限公司、娄底市联强物资有限公司、湖南骏和集团等。

今年,我先后3次到森泰公司蹲点调研,为企业谋思路、提建议、想办法,对企业的发展优势和潜力做了认真评估。在深入调研的基础上,努力把企业打造成市域再生资源回收体系龙头企业、示范企业。同时积极配合、参与市政府处置民间非法融资工作,派出专门的工作人员进驻湖南骏和集团、百雄堂、宏泰超市等三家企业帮助处理债权债务问题和维稳工作。

2、全力做好扶贫济困工作。在扶贫济困工作上,今年1月、6月,我局先后2次组织党员干部到新化扶贫点帮扶济困,送去慰问金6.2万元;今年3月,我局领导与党员干部带头,组织典当企业到新化扶贫点助困扶贫,现场捐助扶贫资金10万元。从2013年3月起,两年时间,为新化扶贫点筹集和协调资金120多万元,帮助村里硬化村级公路10公里,改建了村级活动中心,调整种养产业机构,开展一对一帮扶活动,深受当地群众的称赞。春节前,局领导还到新化茶厂等改制企业对特困职工进行慰问。

3、开展在职党员进社区活动。在党员队伍建设上,开展在职党员进社区活动,使在职党员从“8小时党员”真正转变为“24小时党员”,强化对党员的教育和管理。4月4-9日,我和全体局领导以普通党员身份,带领局机关及二级机构的100多名在职党员,分别到乐坪街道办事处童家社区、清泉社区、街心社区和长青街道办事处的竹山社区报到。要求全体党员进社区后,要把社区当成自己的家,在8小时之外要接受社区党组织的监督和管理,积极参加社区组织的各种公益活动,参与社区建设和管理。

4月4日,局党组组织了58名党员在童家社区原物资大院进行了一次彻底的卫生大扫除,以实际行动服务社区,巩固创卫成果。6月25日,局党组成员、副局长覃章荣走进童家社区,为社区的全体党员上党课。在党员进社区活动中,我局为童家社区解决困难扶助资金2.5万元,以实际行动帮扶社区发展,促进社区建设。

4、做好对老党员、困难党员、离退休党员的服务工作。在对老党员和困难党员的关心上,局党组经常派人前去问寒问暖,逢年过节,局领导都要上门慰问,力所能及地为其解决一些生活上的困难,局里安排有专门的科室和人员,为离退休党员做好服务工作。

五、加强对党员的教育和管理,发挥先锋模范作用

局党组加强了对全局党员干部的教育和管理,认真组织党员干部开展学习,落实党员组织生活制度,发挥党员的先锋模范作用。

1、狠抓学习落实。紧紧抓住党的群众路线教育实践活动主题,制定了学习计划,采取集中学习、个人自学、撰写体会、讨论交流等形式组织学习,激发全体党员干部职工投入到此次活动中来,将群众路线的主题落到实处。全年组织集中学习26次,请专家专题辅导5次,观看市委书记、市长的辅导讲话2次,中心组集中学习8次,安排网上自学4次。广大党员干部原原本本研读中央和省委规定的书目,认认真真学习习近平总书记系列重要讲话精神,组织了在职党员开展“入党为什么、为党干什么?”为主题的党的群众路线教育实践活动大讨论;开展了“如何做群众贴心人”、学习弘扬焦裕禄精神、践行“三严三实”要求等专题讨论。认真开展好基层党组织的专题组织生活会和党员民主评议工作,局党组派出督导组到各基层党支部指导开好基层党组织的专题组织生活会和党员民主评议,对照标准找差距,根据问题制定整改措施,取得了良好效果。

2、积极组织培训。2014年,我参加了省委、市委举办的各类干部培训班次,安排处级、科级干部参加市委党校培训班3人次;组织企业负责人和业务骨干参加省商务厅的大型培训班6次,商务部的培训班4次,组织各二级机构党支部书记参加上级和局里组织的党务培训班60人次。

3、查摆问题到位。局党组班子认真查摆问题,深入开展批评与自我批评。在班子专题民主生活会上,我代表领导班子作对照检查发言。从遵守党的政治纪律,贯彻执行中央“八项规定”、省委“九项规定”,形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风“四风”等方面存在的突出问题进行了深入检查,并从理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律约束等方面深刻剖析了问题根源,并提出了在今后的整改措施。局党组成员“对号入座”主动认领班子问题中属于个人的问题。其他党组成员逐一作个人对照检查发言,聚焦“四风”,查摆问题,主动揭短亮丑,有的放矢,见筋见骨。个人对照反思到位,态度认真诚恳,见真见思想。大家在相互批评时坦诚相见,直击要害,具有一定的“辣味”。既有红脸出汗的紧张和严肃,又有加油鼓劲的宽松与和谐。班子成员相互之间提出了62条批评意见。大家都表示虚心接受、深刻反思,立行立改、务求实效。领导班子的民主生活会获得了市委督导组“较好”的评价。我还将局领导班子专题民主生活会会议情况向全局系统干部职工进行了通报。

4、工作干部带头。抓党建,促经济。今年,我局扎实开展好群众路线教育实践活动,以开展教育实践活动为契机,结合商务工作的特点,全力推动商务工作的发展,做到“两促进、两不误”。通过活动的开展,局领导干部和全体党员模范带头,发挥党员的先锋模范作用,改进了工作作风,克服了“门难进、脸难看、事难办”现象,增强了服务意识,商务工作也取得了可喜的成绩。

在外部经济下行压力增大的情况下,全市商务系统紧紧围绕“破零倍增”,以“项目带动”为主线,以“湘博会”和“西部农博会”为平台,以“娄商返娄”、“流通再造”和“电子商务”为重点,全力推进招商求效、商贸提质、外贸增速和外经拓展等工作,各项重点工作进展较为顺利,我市的商务工作稳中有进,多项经济指标在全省名列前茅。

今年,招商引资方面,全市到位外资3.2亿美元,同比增长15.3%;内联引资382.5亿元人民币,同比增长25.3%。对外贸易方面,进出口额增幅一改连续2年负增长的局面,呈现恢复性稳步增长,总额、进口、出口增幅较高,全市完成进出口总额19.2亿美元,同比增长33%。外经合作方面,全市新增境外投资企业6家,中方投资额为6265万美元;对外劳务合作新签合同额5863万美元,同比增长30%;完成营业额5303万美元,同比增长36%;外派劳务人数2161人,同比增长9%。社会消费方面,全市社会消费品零售总额382亿元,同比增长12.8%。

今年4月,为了抢时间,争项目,为将我市纳入全国第二批中小商贸流通企业服务体系建设试点城市,在“清明节”放假期间,局领导带领相关科室人员加班加点汇编、上报材料。5月份,我市就被正式批准为全国第二批中小商贸流通企业服务体系建设试点城市,并争取到了项目资金250万元。

在“端午节”小长假期间,局领导再一次带领相关科室人员加班加点整理资料,申报全国肉蔬流通追溯体系建设试点城市,申报资料评估名列全国第3名。同时,我局还扎实开展人大评议工作,针对查找出来的依法行政整体水平有待提高,招商引资体制不顺等10个方面的问题,及时制定整改方案,逐项明确责任人员,明确整改要求,取得了阶段性成果。

5、大兴调研之风。局班子成员模范带头,深入基层,大兴调研之风。通过群众路线教育实践活动,局领导班子模范带头,坚持走群众路线,深入基层调研,撰写调研报告。今年,局党组成员平均下基层调查研究工作达到8次以上,我本人下基层次数已达到20次以上,仅对娄底市森泰再生资源有限公司的深度调研就达3次,为企业谋思路、提建议、想办法,努力帮扶企业走出困境。班子成员通过调研共撰写调研报告10篇,及时掌握基层企业的第一手材料,为研究部署工作提供了重要参考依据。

六、加大党建投入,强化基础保障

1、基层基础工作有保障。局机关及各二级机构加大了对党建工作的投入力度,强化基层党建工作的基础保障,建设好基层党组织的活动场所,按规定和标准,落实好基层党组织的活动经费和基层党务工作者的报酬、待遇。局机关及各二级机构都配备了党员活动室、电教学习室;局机关党建经费充分保障,截止目前,用于党建开支已达17万余元;基层党务工作者的报酬、待遇与同级别人员同等对待。

党员的党费按照党员的工资比例按时收取了2.7万元。

2、党务工作人员到位。局机关党委和各基层党组织均按1%-2%的比例要求配备足额的党务工作人员,缺员的及时进行补选,该换届的及时进行换届选举。局机关党委每年组织基层党支部的党务工作者进行培训,有计划的安排基层党务工作者参加市直机关党工委组织的业务培训和轮训,提高基层党务工作者的工作素质和工作能力。机关基层党组织的专职副书记在任职满两届后按规定进行交流,党务工作人员与行政、业务人员相互进行交流,以增强党员干部的工作能力。

3、局党组领导机关工会、共青团、女工委员会积极开展各项活动。局党组非常重视机关工会、共青团、女工委员会等群众组织的工作,对机关工会、共青团、女工委员会的活动经费予以保障,积极组织机关工会、共青团、女工委员会开展各项活动,充分发挥机关工会、共青团、女工委员会等群众组织的作用。局机关工会组织全体干部职工开展乒乓球比赛、爬山、棋牌等文体活动,组织干部职工进行健康体检,组织开展送温暖活动;局共青团组织青年开展志愿者服务活动5次;局女工委员会组织女干部职工进行重大疾病筛查,开展计划生育政策宣传,免费发放计划生育用品等。

七、下一步加强基层党组织建设的工作思路与措施

下一步我们将以作风建设为新的起点,坚持从严治党,推进商务工作,按标准化建设要求,全力推进基层党组织建设。

出工作业绩,以不负单位的培养、不辱自身的使命。


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