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简短的教师阅读心得体会

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简短的教师阅读心得体会

简短的教师阅读心得体会篇1

国培仿佛一股清泉流进我的心田,滋润着我的梦。专家们的知识美和人性美时时撞击我的心坎,润泽我的心灵。回顾学习培训,我感受颇多。

一、参加研修带来的收获

1.在这次学习中,我认真观看专家的讲座视频,文本阅读资料,并认真做好读书笔记,写出自己的心得,完成练习,不断在理性认识中丰富自我,在学习中成长自我。

2.这次研修解决了我在教学中的许多困惑。如赵镜中老师讲的“教课文不是教语文的全部,只是一部分,一个重要的环节。教课文也要教给学生阅读能力。有时,学生需要老师的帮助,并不是光光理解一篇文章。”教语文,不仅仅是教学生理解课文,更是用教材作为一个载体,教学生方法,以提升学生的能力。阅读的目的是为了获得知识,所以阅读是一种生活,所以应让学生在语文学习中感受到一种乐趣。

3.这次研修提升了我的教学水平。崔峦教授的“在阅读中学会阅读”,帮我解决了不少在语文阅读教学中遇到的难题,更是帮我在阅读教学中进行了一次“美丽的转身”,让我牢固树立现代教育思想和教育观念,进一步提高了自身职业道德素质。充分认识到现代教育是尊重学生的教育,是爱的教育。在新课改理念的指引下,在语文教学中学会创新,向研究型和创新型的教师方向前进。

二、参加研修带来的思考和启示

教育需要智慧。“只有智慧的教育才能培养出智慧的人,只有有智慧的教师才能培养出有智慧的学生,只有有智慧的校长才能带出有智慧的学校”。作为教师,作为班主任,我今后在工作中不能仅凭热情,仅凭经验去处理,我将在工作中更多地加入智慧作料。智慧来自知识。我的知识储备还很欠缺。国培给了我不竭的动力,激励我不断去探索。

国培研修的平台像一架云梯,让我能不断地向上攀登。在这里,我增长了知识,忘记了辛苦;增添了欢乐,抛弃了烦恼;增强了自信,摆脱了困境!我将带着收获、带着感悟、带着信念、带着满腔热情,投入到今后的教育教学工作中。这次培训是我教学生涯的“加油站”和“新起点”。我也相信在倾听、反思、实践中,我的教学之路会愈趋成熟,相信会做得更好。

简短的教师阅读心得体会篇2

七月,透蓝的天空,悬着火球般的太阳,云彩受不住炽热,悄悄地躲得无影无踪。河堤上的树木撑开浓厚茂密的枝叶,努力遮住耀眼的太阳。尽管天气如此酷热,我依旧顶着烈日,迎高温,跋山涉水,来到了令我向往已久的上海,很荣幸的参加了由中华职教社组织开展的贵州省毕节市金沙县第一期中职骨干教师培训。上海遇见了百年难得一遇的高温,我们喜获了难得一遇的培训机会,火辣辣的太阳代表着上海人民的热情,诚挚的欢迎着我们这群来自西部大山深处的真诚求知的职教人。很感谢能有这样的学习机会,此次培训,是专家、教授们专业的知识引导,经验的分享,也是我们难得的一次充电机会;能参加这次培训是一份荣誉,是一份激励,更是一份责任。来到上海这个美丽、繁荣富强的大都市,我感慨万千也收获万千。感慨的是东西部经济、教育文化的发展有着很大的差距。来到这个地方某一驻足、某一见闻都是收获。本次培训从2013年8月5日8月12日在浦东新区展开。在培训期间,我时刻提醒自己代表着贵州形象,代表着金沙职教人的形象。不管是在培训中还是培训结束了,我都时刻严格要求自己,用心去领悟、感受这里的点点滴滴。

培训过程中给我们授课的专家教授都是在白忙之中抽出的时间,来给我们传授知识、经验,在这里我真诚的向专家、教授们说一声谢谢!你们幸苦了!本次培训的专家讲座有:中华职教社会员陈家昌教

授的《教师的专业伦理和专业生活方式》、上海航空服务学校陈耀校长的《体现企业文化的行为规范教育》、东辉职业技术学校李文亮校长的《教学管理实践与思考》、上海临港科技学校张黎明校长的《怎样当好一名双师型的职校教师》、上海海事大学附属职业技术学校尤庆华校长的《职业教育、双师型教师的培养》、以及上海海事大学附属职业技术学校代校长的《职业学校怎样进行专业建设》等讲座。除了听讲座以外我们还参观了每一所学校的校园建设,特别是学校的硬件设施。另外还参观了革命家张闻天故居和中国近现代著名的爱国主义者和民主主义教育家、中国近代职业教育的创始人和理论家黄炎培的故居。每一堂讲座每一个课题对我都是一次彻底的洗礼和满囊的收获,每一次参观都是让我遐想联翩,感慨万千也震撼万千。这一切都深深的鼓舞、激励着我要做一个求真务实的学员,把握机遇,努力学习给自己充电。在培训期间,我严格遵守培训的相关规定,不迟到、不早退、时刻注意自己的仪表仪态;听专家讲座时认真聆听,仔细思考并做好笔记;外出参观时服从安排,准时抵达地方,严格纪律参阅并记下自己的感悟。

参观、培训过程中的所见所闻都让我震撼不已。特别是仔细比较经济发达的上海的职业教育和我们贵州金沙的职业教育,无论是从办学师资、办学条件、办学观念以及软硬件设施,可以说是有天壤之别。陈家昌教授说:“教育的产品是人,教师的产品是人。”既然教育的产品都是一样的,为什么我们金沙的职业教育会和上海的职业教育有这么大的差距。我想原因是有很多的,包括主、客观因素。陈教授还讲

述了自己年轻的时候插队落户的个人经历,那时候很穷,但陈教授始终相信会有好的一天的,未来会更美好,只要怀揣着信心、有着坚定的信念。陈教授所说的实现了。我深信,只要我们始终对职业教育不离不弃,有着坚强的信心、坚定的信念,我相信凭着我们的努力,金沙的职业教育会有美好的明天的。作为职业学校的教师,我们必须要有并且始终都要有这种信心、信念,因为我们肩上承担着把职业教育做好的责任,也因为我们是一个社会文明程度的标识、是推动社会健康发展的基础力量。如果我们自己都不努力了,放弃了,试想还有谁来帮助我们自身发展,金沙的职业教育谈何发展。在听陈家昌教授的讲座中,陈教授还说道:“职业学校的发展最主要的是软件设施,而不是硬件设施,教师是软件设施中最主要的因素,职业教育的发展除了具备一定的软硬件设施以外,最主要的是要有好的政策扶持。”百年大计,教育为本。教育大计,教师为本。职校教师在职业教育的发展中起着举足轻重的重要作用。对比上海职业教育的成功发展和我们金沙职业教育的滞后发展,我们都是迎着职业教育发展的东风,国家对职业教育的高度重视,给与职业教育鼎力的扶持。上海成功的办好了职业教育,为国家社会经济的发展做出了重要的贡献,而我们还在蹒跚着。原因是什么呢?值得我们金沙的职教人深思。我们西部地区职业教育的发展是和经济发达地区的职业教育发展有着很大的差距,而存在差距的原因又是什么?关键的原因在于人的观念、思想。不管是职教教师,还是学生观念、思想都影响着职业教育的发展。在我们去上海参观学习的几所职业学校,我们除了感叹他们拥有最好的软、

硬件设施以外,最令我感叹的还是他们教师、学生对职业教育的看法和认识和我们是有很大的差别的。观念不同、看法不同、认识不同,取得的成绩就理所当然的有所不同。当然职业学校的发展教师是中坚力量,特别是专业教师、双师型教师。我们参观的职业学校不管是专业教师还是双师型教师,他们师资雄厚,人才济济。特别是双师型教师,有着大量的下企业的经验,去从事技能的实践,能为生产科研、学校的专业发展、教育教学做出巨大的贡献。而不像我们西部地区的一些职教的双师型教师有名无实,随便拿个证就佯称自己是双师型教师,随便外出去那个地方短暂培训一下,没有什么技术经验,不能为学校的专业发展做出贡献,更不能搞什么生产科研。这样的学校如何能办出自己的特色专业,如何能够为学生服务,吸引学生。在我们金沙职业学校招生本来就是很困难的事,学生不愿意来就读职校,原因主要有:一是学生还存在根深蒂固的思想,对职业学校的认识不够,觉得读职校不体面,来读职校的学生都是学习成绩不好、品德不好的学生,从心里面就排斥了来读职校;二是学校没有什么特色的专业能够吸引学生来就读,学生来读职校本来就是来学一技之长,成为自己以后谋生的手段,一旦读完了很难就业,这样就打击了学生来读职校的积极性。就业问题对来读我们职业学校的学生来说是实质性的问题所在。三是一些政策的原因,导致一些招来的学生不是真心实意的来就读学技能的,所以中途流失的学生很多,流失率很高。在上海海事大学附属职业学校,我们咨询了龙庆华教授,他们学校的学生都为学知识、学技术技能而来,大约有10%的学生因为自身的能力不济而被

淘汰,而不是流失。学生们知道,在校学得好与不好,出去工作的报酬是有很大的差别的。不好好学习,严格对自己负责那是要被淘汰的。另外,我们参观学习的几所学校,都有自己独具特色的专业和办学理念。如上海航空服务学校,具有自己独特的校园文化,自己开发校本教材,非常适合学生实际。他们以礼貌规范教育作为宗旨以服务为核心对学生进行培养,所培养出来的学生非常受公司、企业欢迎,学生还没有毕业就已经被公司、企业早早预定。上海临港科技学校的张黎明校长说:“职校的学生就是一块石头,怎么把他们雕琢成金子,怎样把他们培养成为社会有用的人才,我们老师就得对他们不抛弃、不放弃”。他们对学生的这些教育理念都是值得我们借鉴和学习的。

听君一席话,胜读十年书。专家、教授睿智的观点、精辟的论述、缜密的思维、幽默风趣的语言,无不透露出大家风范。他们结合自身的体会以及对职业教育发展的独特见解,以丰富的知识内涵对职业教育的发展进行了精辟的阐述,拨开了我在职业教育中遇到的重重迷雾,使我豁然开朗、茅舍顿开。这让我深深的感觉到了自己需要学习的东西还有很多,要不断给自己充电,加强自身的能力素质。这些都让我深切地感受到自己教给学生的那点知识,只不过是沧海一粟。教师的“那桶水”,已成为杯水车薪,满足不了当前职业教育的需求。因此,要想真正提高自己的教育教学水平,就要持之以恒地学习,不断的给自己的知识海洋注入新的生命,不断的提升自己的综合素养,更新观念、改革创新、与时俱进。让我们扬帆远航,为金沙职业教育的美好明天一起努力,加油!加油!加油!

简短的教师阅读心得体会篇3

集体荣誉感是指学生自觉意识到作为集体一员的尊严和荣耀,从而更加热爱集体,珍惜集体的荣誉,并能推动学生积极向上的一种情感。在班集体建设中培养学生的集体荣誉感可促使学生健康快乐成长,因此培养学生集体荣誉感是班集体建设的重要环节。

现在的儿童,大多是独生子女,家家都视为掌上明珠,从小娇生惯养,但由于过分宠爱,会导致孩子以自我为中心,我行我素,集体意识淡薄,集体荣誉感不强。作为班主任,应给予正确的引导,使他们尽快融入集体,让他们认识到个人在集体中存在的价值,在认识自我的同时,增强他们对集体的认同感,感受自己是集体中的一员,并逐步体会到集体的力量是无穷的。

那么怎样培养学生的集体荣誉感呢?从近年来的工作经验,我认为应从以下几方面做起:

1、多激励赏识,提高小学生集体荣誉感。

(1)抓典型激励,调动积极性。第斯多惠说:“教育艺术的本质不在于传授,而在于激励、唤醒和鼓舞。”表扬激励可以调动学生的积极性。记得我在担任二年级班主任时,刚开学不久,我发现有一位叫张丽娟的小女孩每天早早到校,主动擦黑板,整理清洁讲台,我就抓住此次机会,在班会课上表扬了她,使大家认识到像她这样以集体利益为重,一心一意为同学们服务就是对我们这个班集体的热爱。第二天,我就发现有几个同学也早早来到教室,争着打扫卫生,摆桌椅等,我又对他们进行了表扬,同时也暗示其他同学,向他们学习,渐渐地大家都变得勤快了,值日生每天认真打扫卫生,其他同学主动来帮助,教室和卫生包干区干干净净,在学校“百分赛”中,卫生分上来了,班级得的小红旗遥遥领先。每得一面旗大家都欢呼雀跃,从孩子们灿烂的笑容,挥动的小手上我感觉到同学们的集体荣誉感提高了。

(2)发现“闪光点”,赏识教育。赏识教育是指在教育活动和社会实践中,认识的主体对被认识的客体的才能、成功等价值获得一定的基础上,通过对被认识的客体的重视和赞扬,对被认识客体施加影响,使被认识客体乐于参与,并内化为一定素质,并按照一定方向前进的一种培养人的工作。“金无足赤,人无完人”,每个学生都有优点和缺点,有的乐于助人,但控制能力差,不太守纪;有的能歌善舞,但文化成绩不够好;有的劳动不积极,但性格开朗,敢说敢干……,班主任应该留心观察,捕捉他们身上的“闪光点”,多表扬并根据其特点“委以重任”,这样,他就会这样想:老师赏识我,信任我,我一定要努力才无愧于老师。此后,他会表现越来越好,一旦成功,将更加自信并努力改变自己。老师的赏识教育能让学生乐意为班集体做事,并以自己的言行潜移默化地影响着其他同学,班级同学相互促进,取人之长,补己之短,不断完善自我,从而使班级的凝聚力更强。

如有一位叫朱鹏程的学生比较顽皮学习成绩也不好,但爱劳动,不怕脏,不怕累,责任心较强,我就让他做劳动委,从此他好像变了一个人似的,不仅对自己的工作负责,学习成绩、纪律、文明礼貌等方面也表现很好,更可贵的是还乐于助人。有一次课间活动时另一位学生张佳佳不慎将脚扭伤,走路疼痛,上下学困难,而其家长都在外地打工,无法接送,每天上学放学他主动搀扶张佳佳同学,直到脚伤痊愈。我把朱鹏程的事迹汇报给校政教处,政教处在校园广播中表扬了他。我又在班级召开主题班会“雷锋就在我身边”,会上,我表扬朱鹏程品德高尚,乐于助人,希望大家向他学习。大家纷纷向朱鹏程投去赞许的目光,并热烈鼓掌。此刻朱鹏程脸上露出甜美的微笑。针对我班语文数学成绩两极分化,高分多,低分多的特点,我说:“雷锋精神之一是乐于助人,如果同学们学习上也能象朱鹏程帮助张佳佳一样,大家结对帮扶,班级语数成绩定会大幅度提高的。大家说好吗?”同学们异口同声说“好!”接着我说:“大家在期末考试试中有信心考好吗?”同学们又说:“有!”话音刚落,张佳佳同学主动要求与朱鹏程结队学习,其他同学在他们的带动下也结成队互帮互学,显然,学生的集体荣誉感被激发了。通过结对帮扶学习,我班学生成绩进步很大,在学校期末质量调查中,语数均分都取得年级第一。

2、积极参与比赛,举办活动,培养小学生的集体荣誉感。

(1)积极参加比赛活动,培养集体荣誉感。集体荣誉感常常是在不断肯定成绩中形成的,因此在平时工作中尽量计划周全,在各种比赛中也尽量能使学生出成绩,尤其在团体性的活动时,更是下大力气,组织有序。如在校体育运动会上,我不仅精选运动员参赛,还精心布置啦啦队,服务队,宣传队,使参加的学生能感受到有强大同学力量在支持,增强运动员自信心和责任感,我班同学不管有没有参加比赛,大家都在尽力,队员们取得的成绩既是个人成绩,更是班集体的荣誉,对取得的好成绩的学生我会祝贺他,并发给小奖品,对未取得好成绩的运动员我会安慰他:你已经尽力了,没关系,还有下次。每一次活动之后,都会进行这样认真地总结,让学生明白因为大家有强烈的集体荣誉感,心往一处想,劲往一处使,才取得如此好的成绩。

(2)积极开展丰富多彩的活动,培养学生集体荣誉感。学生的大部分时间都是在学校和老师、同学一起度过的,班级的各项活动,如班队活动、郊游、文体比赛、联欢会等,都是培养学生集体荣誉感的极好机会。教师还可以在班级里进行小组智力竞赛,小组常规评比等活动来增强集体荣誉感。集体活动是富于教育力和感染力的课堂,学生可以从中受到教育、得到启发、得到激励,从而使集体荣誉感不断增强。

班主任要有意识的引导、调动每个学生的积极性,充分发挥其作用,使其感受到集体荣誉跟每个人的努力分不开,以便增强其上进心,同时,鼓励学生齐心协力为班集体争光。学生们取得了成功就会产生自豪感和荣誉感,当他们尽情的体验胜利的欢乐时,集体荣誉感便已形成。曾经有这样一个学生,她故事讲的很好,也有一定的表演天赋,但性格比较内向。我和同学们都选她去参加《语文七彩杯》讲故事比赛,但是她就是不愿意。我找她谈心,我说“你是我们集体这个大家庭中的一员,要关心集体,热爱集体,珍惜集体的荣誉,参加比赛不仅是你个人事情,更是我们班集体的任务。谁都要为集体争光。”同时教育她“一个健康的集体必须有严明的纪律,每一个学生都必须遵守纪律,要服从集体的决定,懂得个人服从集体,少数服从多数的道理” 。后来她接受了大家的建议,但行动上并没有多大改变,在一起练习时,她不主动。于是我上了一次班会课,让同学讨论上学期运动会我班得了年级的第一名的原因,在激烈的讨论后,得出争夺集体荣誉大家要有一分光发一分热的道理。在同学们的启发下,她开始认真配合,在这次讲故事比赛中我班获得了第一名,当大队辅导员向全校宣布并颁奖时,她开心地笑了,其他班级同学向我班投来了羡慕的目光。表彰会后她说:“是老师和大家的帮助,使我战胜胆怯的心理,为班级争了光。” 这次讲故事活动实际上是一次进行集体荣誉教育的过程,使同学深深的感到无论什么是情只要把集体利益放在首位。

通过活动,培养了学生的集体荣誉感。同学之间有了“比、学、赶、超,争上游,创先进”的决心和热情,小组成员之间的联系就会更紧密,先进的学生伸出热情的手,真诚地帮助较差的学生,较差的学生积极进取,向先进的学生学习。

3、培养合作精神,提高创集体荣誉能力。

尽可能地多为学生创设合作的情境,给予合作的机会,让他们在积极主动的参与中体会合作的快乐,有了同学们的积极参与,不仅形成了良好的班风,同时更培养了学生的自主学习能力和自我发展能力,让学生提高创集体荣誉能力。

(1)在游戏活动中培养学生的合作精神。

游戏是学生喜闻乐见的活动,可以寓教于乐。我们可以通过开展游戏活动培养学生的合作意识。例如,可以开展协力跑游戏,即用绳将一个人的左腿和另一个人的右腿绑在一起,让这两个人用“三”条腿走路,并尽量以最短的时间到达终点。这个游戏中,最重要的是两个人的默契与配合。被绑住腿的两个人为了共同的目标,要心往一处想,劲往一处使,互相协调,以一致的步伐前进。在这种愉快的协调过程中,学生意识到合作需要双方的共同努力,意识到合作的重要性,进一步加深对合作的体验。

(2)在角色扮演活动中培养学生的合作精神。

角色扮演是指在教师刻意安排的情境中,学生扮演多种角色,让学生通过扮演活动体验角色的心理,学会设身处地理解、体谅他人,这样有利于学生良好地认识和处理人与人之间的矛盾和冲突,学会沟通,为学生合作意识的培养打下基础。例如,组织的“环保小卫士” 活动,整治小区环境,组织 的“我们都是小交警” 活动,维护交通秩序……每次活动后教师都要引导学生们作总结,让学生意识到大家共同努力的重要性,体验到合作的乐趣和价值。

(3)在评价活动中培养学生的合作精神。

评价的最终目的是促进全体学生全面、自主地发展,让学生清楚地认识自己。学生十分注重教师及同学对自己的评价和看法,教师要充分利用这一点,有目的地培养学生的合作精神,让学生意识到集体的成功来自全体成员的共同努力,体会到个人与集体、他人息息相关,从而提高他们对合作的内涵和价值的认识,激发他们合作创优的热情。

4、从细节管理入手,激发小学生维护集体荣誉的热情。

学生不仅是教育的对象,也是教育的主体,让每个学生以主人翁的身份来参与班级工作,在班级管理的舞台上大显身手,发挥其特长,激发小学生维护集体荣誉的热情。只有让他们认识到集体生活中人人都是重要的,别人进步我要高兴,别人落后我更要帮助奋进,大家共同为集体争光,才能产生对集体的归属感。学生有了“班荣我荣,班耻我耻”的集体主义意识,同学之间互相帮助就多了,斤斤计较就少了,一种健康向上的班风就会形成。

(1)小干部竞争上岗。每学期的第一次班队会上,我都组织学生进行班干部的竞选活动,培养学生的服务意识。根据班级情况,把班级工作具体化,增设了多种为集体服务的岗位,如“常务班长”、“语文课代表”、“数学课代表” 、“文体委员”、“劳动委员”等职务,通过竞选让有能力、愿意为集体出力的优秀同学担任,激励全班学生积极参与到班级管理中来。

(2)班级工作分工具体。如班级值日分成四个大组,每组承担一周的劳动任务,一个月轮流一次。每组劳动组长要根据学生自愿报岗的原则,实行责任制。如:擦护墙、擦黑板、打扫清洁区、摆放桌椅、打扫教室等,做到各司其职。这样,不仅可使学生提高了责任意识,而且管理能力在实践中也会得到了锻炼。班主任要善于捕捉教育契机,使班级管理上台阶。我们班开展的一周一次的“先进小组”评选活动,对学生形成争先创优的竞争意识就有明显的促进作用,每周组长从“作业、纪律、劳动、文明礼貌、卫生环保”五个方面对小组成员进行全面考核,评出本组的“五好少年”,请班委会核审,最后根据每组“五好少年”人数的多少评出本周的“先进小组”。

(3)自觉维护集体荣誉。心中想着集体是好的,但更重要的是要用自己的实际行动维护集体荣誉。学生心中树立“班荣我荣,班耻我耻”的思想,才能处处自觉维护集体荣誉。在二年级一次班队会上,班长批评一位同学没有按规定排队放学,该同学还振振有词地说:“我没让值日生发现,没扣班分,不会影响班级得红旗的。”我马上组织同学们进行讨论:“他的行为到底是不是在维护班集体利益?”在讨论中同学们一致认识到,做一名合格的小学生,就需要我们处处遵守学校纪律,没有按规定排队放学,已经是错误的,不能因侥幸没被让值日发现就认为自己的行为是正确的,那位学生最终红着脸承认了自己的错误。这件事让大家懂得了,集体中每个成员的言行都与集体荣誉有着密切的关系,要从小事做起,从自己做起,努力为集体争得荣誉。

当一面面红旗挂到教室,当一张张奖状贴在墙上,同学们都会由衷地高兴。看得出孩子们有着强烈的集体荣誉感。我说,这是大家汗水共同浇灌的结果,这是集体智慧的结晶,它来之不易,更需倍加呵护珍惜才是呀!

总之,培养学生集体荣誉感是班集体建设的重要环节。学生有了集体荣誉感,就会热爱集体并发挥主动性和创造精神;学生有了集体荣誉感,就会团结一致,不断进取,相互促进;学生有了集体荣誉感,班级才会是个充满生机的班集体;有了集体荣誉感的学生走向社会,一定是个优秀的人才。

简短的教师阅读心得体会篇4

暑假教师研习班开班对老师而言是25号,但对行政而言23号就已开始。23号下午学校行政集体听取了李胜华传达的县局会议精神,同时制订了学校暑假教师研习班方案。25号上午8点半开办暑假教师研习班,至8月31号结束。七天的暑假研习时间,扎扎实实。我们既认真研习了有关师德师风建设的文件和报告,又认真聆听了李胜华校长的学校工作报告。不光研习了梅城镇中心学校编印的教师研习资料汇编中的12个资料,还研习了我校县级优秀班主任龙桂华老师及师德标兵扶姣珍老师的演讲和安全方面的文件。在李校长的报告中,既对我校以往工作取得的成绩进行了肯定,又指出了我校工作存在的不足,还对本学期的工作和开学工作做了具体安排。通过一个个具体教育案例的研习,大家从中悟出了不少道理,坚定了当人民满意教师、办人民满意教育的决心。具体来说,这次研习班有如下几个特点:

一是领导重视,准备充分。X月__和__日两天,召开了支委会、行政会,对这次暑假教师研习班作了认真的研究和部署,对研习班的目的、主题、内容、时间、形式、要求等都作了具体的安排,为办好今年的暑假教师研习班作好了充分的准备。

二是主题突出,形式活跃。这次研习班的主题是:加强师德师风建设,当人民满意的教师,努力办人民满意的学校。目的是通过研习,提高自身素质,增强育人本领。围绕这个主题和目标,我们既认真传达了上级的会议精神,又认真听取了校外师德标兵和校内师德标兵的演讲;既安排了集中的辅导,又安排了分散的自学;既有分组讨论,又有大会心得体会交流。

三是纪律严明,会风良好。大家都能按照研习班的要求,自觉参加研习,按时参加会议。对号入座,严格考勤,很少有迟到缺席的现象发生。讨论时,大家更是认真,大多数教师能站在学校全局的角度考虑问题、出计出策、谋求发展。

四是研习认真,效果明显。通过听报告、听讲座、分组讨论、分散自学,大家都感觉到受益匪浅。不少老师在《教师研习资料汇编》上作了标记,有些还作了笔记,写出了心得体会。多数老师反映:这次研习不同以往,避免了理论式的政治说教,一个个案例更鲜活、更实在、更有帮助、更能提高自己。不少老师结合实际,边学边思考、边学边反思,感受很深、触动很大,不少老师把教育理解成爱的事业,教育是一门学问,学海无涯;教育是一门艺术,艺无止境。在构建和谐校园,办人民满意教育方面,大家都在认真思考,并能站在全局的高度,希望学校正确处理好教师待遇与学校发展的关系,速度与效益的关系,坚持“以人为本”不动摇,坚持发展不动摇,继续加强干部队伍作风建设和教师队伍的职业道德建设,努力构建和谐的人际关系,努力营造良好的人文氛围,进一步加强制度建设和学校管理,保持学校强劲发展的势头。

简短的教师阅读心得体会篇5

任教以来,兢兢业业,任劳任怨,师德高尚,赢得师生的尊敬和爱戴。热爱本职工作,为人师表,教书育人,工作作风扎实严谨,善于钻研,勇于探索,大胆创新。认真学习党的方针、政策、深入学习领会其实质,有较高的政治思想觉悟和政治理论素质 。在工作中做到依法施教,具有良好的思想道德和职业道德。工作14年来,我始终坚定信念、不懈努力、严于律己、以身作则,用自己的行动影响和感染学生。

本人作为一名教师,我深知自己肩上的担子很重,师德要模范、班级管理要优秀、教育教学成绩要突出……随着教改的不断深入,我时刻感到自己的不足。《初中数学教与学》等理论书籍成为我业余时间的“朋友”。我阅读摘录教育理论,学习先进经验和新的教育理念,博采众家之长,用来不断充实自己,更好的进行教育教学实践。各学科的示范课、教学论坛,都为我的思想注入了新鲜的“血液”,我的认识也有了提高。另外,各级领导也为我们创造了许多学习机会,丰富我们的理论知识,用于指导自己的实践活动。积极利用县组织的业务培训、学习的机会不断充实自己的业务水平。

在教学中认真备课,认真钻研课程标准吃透教材,在把握准教材中心,重难点的基础上,结合学生实际情况写出详细教案。讲课以教学法为指针,积极实践,以教师为主导,因材施教,坚持“抓中等生、促优秀生、带学困生”的个人原则,使上、中、下三类学生都能有所学,学有所得。教书之余与教书同时,精心育人,我还教给学生做人的道理,动之以情,晓之以理,导之以行,持之以恒,使很多名学生都有了光辉的前程。

既然命运指引我选择了这个职业,那么我愿意像那些在平凡的工作中默默付出的平凡的老师们一样努力的为我们的教育事业做自己的贡献。我知道接下来等待我的是教育途中的艰辛,但我依然会在今后的日子里我会更加的努力做好自己的工作,履行好自己的职责——作为一名普通教师的职责!

简短的教师阅读心得体会篇6

雨果说过:比陆地宽广的是海洋,比海洋宽广的是天空,比天空还要宽广的是人的心灵。而我,正是一位塑造孩子们心灵的幼儿教师。我现任空军第一飞行学院蓝天幼儿园的学年组长、高级教师,在我走过的十六个春秋里洒满了爱的种子、留下了许多快乐的回忆与爱的收获。

一、爱的奉献

成功的花,人们只惊羡她现时的明艳!然而当初她的芽儿,浸透了奋斗的泪泉,洒遍了牺牲的血雨。世纪老人冰心的这一番话道出了成功背后的心血,辉煌背后的艰辛。

幼儿教师不仅仅要具有知识与潜力的素质,更就应具有良好的师德修养。一个具备良好师德修养的幼儿教师带给幼儿的不仅仅是各方面的知识,更重要的是用心、乐观、向上的态度以及人格的完整。百年大计教育为本,教育大计系教师为本,教师大计则师德为本,要培养适合时代需要的高素质人才,教师是否具有良好的道德修养至关重要。作为一名幼儿教师首先要做到淡泊名利,敬业爱生,在为人处事上少一点名利之心,在教书育人方面多一点博爱之心;创新施教,要做到以人为本,因材施教,同时要不断加强学习,与时俱进,学习先进的教学理念和方法,更新教育观念,掌握先进的教学技术和手段。

作为一名军队幼儿教师,我始终坚持用军人的标准要求自己,努力树立军队幼教工作者的良好风范。为了使自己的工作更出色,我认真钻研业务,经常备课到深夜。有一次为了准备观摩活动,我在园里反复思考课程安排,竟然忘记了时间,直到焦急的家里人打来电话,才发现已是凌晨三点钟!

自参加工作以来,作为文艺骨干的我一向活跃在幼儿园的艺术舞台上。全军文艺汇演、下团慰问演出、教师文艺汇演比赛等,到处都留下了我的足迹。曾代表幼儿园为继红校、水晶校、民航等共建单位编排文艺节目,为搞好共建工作献力献策。甚至在休产假期间,还用自己近一个月的休息时间,为学院官兵和幼儿园教师编排现代舞。

一分辛劳一分收获,在园领导和同事们的帮忙下,在我忘我的努力工作下,我由一位普通的带班老师到班级的班长、学年组长,从参与教科研活动到实验教师、教科研组长,由一位团员到团小组长、团支部宣传委员、到党内用心分子,至此刻的预备党员,我会一步步脚踏实地前进!如今我的预备期就要满了,每当想到这时心中就无比激动,我就要踏入无比想往的党的大门了,怎能不让我心潮澎湃!

十五年来,我没有因为生病请过一天假.因为我明白幼儿园老师的工作性质是一个萝卜一个坑,教室里那几十双渴求知识的眼睛正热切地期盼着自己,我不能丢下我的孩子们,我要保证我的孩子每一天都能进步一点点。

2008年,我的妈妈脊柱旁长了一个拳头大的瘤,需要动手术。为了不影响工作,而又能进孝道,我与弟弟商量好,白天弟弟照顾,晚上由我看护。自己虽然受点苦,但是工作、孝敬父母两不耽误,多好。爸爸需要做肠镜手术,直到爸爸出院,妈妈才告诉我,并理解的对我说:你工作忙,就没告诉你,反正这是小手术,我就能照顾好你爸。看着爸爸妈妈对我工作的支持,她心中的感动溢于言表。我的进步离不开我身边爱我、关心我的每一个人。所以,我更要把这份爱传递给我身边的每一个孩子!

很多付出没有证书,没有奖杯,但只要幼儿园需要,我会毫无怨言,认真去做。我愿象一只勤劳的小蜜蜂,在自己的工作岗位上默默付出,不问收获。

二、爱的事业

爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是神,因为我们爱的是别人的孩子,所以我们从事的是神圣的事业。我常常用这句话来鞭策自己。

从教以来,我屡次为领导分忧,做别人不愿做的工作。大班教学任务重,家长工作难做是大家都明白的,我四年连续带大班。半路接班,要想带好并不是一件容易的事,无论是家长的思想,还是幼儿习惯的养成都有必须的困难。但幼儿园有困难,就需要我们这些骨干教师来冲峰献阵,于是,每次领导找到我时,我都能欣然理解。我把对孩子的爱默默地倾注在了日常的工作中:家长临时有事接幼儿有困难,我就把孩子带回自己的家;幼儿有不高兴不快乐的事,我就耐心与他们交谈,帮忙他们解决困难;家长在教育上有了误区,我就与他们共同杳阅资料,找出恰当的解决办法,并共同实施;个性是对于父母不在身边的部队子女,更注意给予他们适度的理解和帮忙,让她们充分体验部队幼儿园的温暖,让她们感受到做为最可爱的人的孩子的光荣和骄傲;对于那些失去家庭温暖的幼儿,我则给予更多的关心和照顾孩子们都很爱我、尊敬我,听到小孩子扯着我的衣襟,喊妈妈,所有的辛苦便都化做为快乐的源泉

做为一名幼儿园骨干教师,我除了要严格要求自己,还要带好身边的年轻教师。近几年来,我的搭档都是领导分给的新上岗教师。我都要从零带起,手把手的教。此刻带的这个班,两年内新老师就换了三位。保育员赵燕年纪大,怀孕后回家保胎,临时找不到替班,园里决定保育工作分别由保健室每位保健医各下班一个月,汤老师身体不好,每学期分别都要请一个多月回家静养,在此期间,我不分早晚班,每一天都是全天带班,并适时安抚家长,博得领导和家长的认可。有的家长找到我,要求找园长为班级固定教师,保育员,我深知领导的难处,都被我好言劝服了,班级的家长说:只要刘老师不走,我们就一向在这个班。

多年来,我不断总结,及时记下自己的心得体会,使感性认识上升到理性高度。总结归纳了许多行之有效的经验与办法,为幼儿园的发展做出贡献。在幼儿园每次组织的大型活动中,我都是用心的参与者。身为学年组长的我,除了做好班级工作,还要协助领导做好学年工作,一切都要想在先,做到前。亲子运动会、家长开放日、庆六一、庆新年、文艺联欢会幼儿社会实践活动等等。在领导的指挥和帮忙下,我带领学年教师策划、编排,起早贪黑是常有的事。

同时,由于我班的孩子在音乐方面比较突出,所以经常会有突如其来的工作,而且接到工作就是急的,比如电台录像,最近代表幼儿园参加儿童频道庆新年联欢会等等,我都需要加班加点,努力准备,因为领导既然信任你,让你代表蓝天幼儿园,就不能给我们这个家丢脸,我要劲自己最大的力量去做,去努力!

我在幼儿园先后承担《国家教科所学具教学法的实践与研究》,《国家九五课题幼儿科技活动的实践与研究》、《婴幼儿听读游戏识字的研究》、《珠算式脑算的研究》、《奥尔夫音乐活动的研究》、《数学教育生活化、游戏化》、《生态体验教育》、《幼儿园园本课程研究》、《促进幼儿主动学习方法研究》、《在教育活动中的语言评价》等各项国家级课题,并担任教科研组长、教科研成员及实验教师。为了提高自身的理论修养,我勤于学习,广泛阅读教育教学理论著作,力求用科学的理论指导实践。并参加成人自学考试,获得东北师范大学学前教育本科学历。

如果说蓝天幼儿园是我敬业奉献的岗位,播撒爱心的花园,那么那里更是我热于求知的乐园,勇攀高峰的起点。在教育现代化工程不断深入人心的这天,在教育改革正成为一股不可阻挡的历史潮流的这天,我深知:唯有改革开拓,勇于创新,才是教育事业取之不尽,用之不竭的源头活水。为了锤炼自身的业务素质,我不断实践总结,创造性地改革现有的课堂教学模式。这学期,领导派一线正式教师去北京学习,能让这么多教师去学习是我自上班以来,始无先例,前所为有的,我想:我们的领导是一线教师上来的,深知自己看到的和听别人说的体会、感受是不同的。所以我怀着感恩的心认真的学习,这次学习真是让我大开眼界,我感谢领导能给我们这样学习的机会,我会把领导对我们的关心化为对工作的动力,努力、敬业!

一个幼儿教师,一个合格的幼儿教师,首先要具备的是什么我觉得最就应具备的是强烈的职责心,职责感,没有强烈的职责感,职责心。一切都无从谈起。因为我是幼儿教师,我就要对孩子负责。我就要平等地欣赏,对待身边的每一位孩子。我没有理由以貌取人,厚此薄彼,助长孩子的自负或伤害孩子的自尊。我唯一能做的是关爱有加,为每一位孩子带给均等的发展机会,让每一位孩子幸福得像花一样健康成长。我既然选取了教师这条路,就要坚定不移地走下去。时代在前进,社会在发展,改革在深入,教育要振兴。如果我的孩子是蜜蜂,我甘当采蜜的花朵;如果我的孩子是花朵呢,我必须做好护花的绿叶;如果我的孩子是幼苗,我必须当好称职的园丁;如果我的孩子是卫星,我必须当好把他们送上万里征程的火箭;当我望着孩子百双渴求的眼睛,就像置身于灿烂的星空之中,在这片闪烁的星光里,我将找到清澈如山泉的真、善、美。

是啊!这就是教育的成果!而爱是教育永恒的主题,爱是教育成功的金钥匙。凭着爱心,我在这个平凡岗位上矢志不渝,默默奉献,逐渐成为了一名以科研为先导的创新型现代教师;凭着这颗爱心,一个个资料丰富、形式多样的活动层出不穷;凭着这颗爱心,孩子们如一棵棵稚嫩的幼苗在她手中茁壮成长!童年的情形就是将来的命运。我要对每一名孩子的未来负责,用自己的全部心血培育他们健康成长。潮平两岸阔,风正一帆悬。看我的,跟我来,我将凭一名教师的使命感与职责感继续勇往直前,再添新绩。

简短的教师阅读心得体会篇7

在学习了工作要点之后,我不仅感到激动,更感到作为一名人类灵魂的工程师,自己肩上的担子是多么的沉重,使命是多么的艰巨。以下我将围绕领导提出的工作要点,谈谈自己对要点的领会: 教师首先必须有敬业精神,要毕生忠诚党的教育事业。一个高速发展的信息社会,必需不断学习改革教学内容,通过自身的教学实践,给学生传授新知识,丰富学生的知识储备,培养学生运用知识解决实际问题的能力。与此同时,教师要有崇高的理想,完善的道德情操,坚定的信念,顽强的意志品质,来浅够默化的影响和熏陶学生。 其次,要用真爱去关心学生。学生的确存在“好”与“差”的差异,教师应因材施教,对“好学生”关爱备至,而对“差学生”更应加备的关爱与呵护。要倾注全部的爱去发现他们学习上每一点滴的进步,去寻找他们生活、品德上每一个闪光点,加以充分的肯定和激励,让他们感到温暖,增强自信,从而缩小师生间心灵上的距离。这样,他就会把教师当成知心朋友,愿意向你畅开心扉,愿意接受你如何学习和如何做人的指导。

作为一名教育工作者,我们常常这样说:“如果我们要给孩子半杯水的知识,那么,我们必须得具备一桶水的知识。”然而,在信息技术迅速发展的今天,教师不应是一桶水,应是一股不断涌出新水的清泉,永远新鲜,有活力,才能在知识迅速变更的年代不落后,交给学生丰厚有用的知识。所以教师不应局限于所教教材,还应该读各种各样的书,丰富自己的知识修养,才会在课堂上旁征博引,妙语连珠,深深地吸引学生。抱着一种务真求实、乐观上进、严谨自律的治学态度,在平凡的岗位上干出不平凡的业绩。

作为一名教育工作者,我们要用实际行动去学习和时间,奉行爱心教育,努力让每一位学生拥有一个快乐,自立,能够张扬自己独特的潜能,用我们的爱心教化人格,细节养成习惯,从而使我们的孩子们懂得爱自己,自立自强,爱他人,尊重关爱,爱生活,乐观开朗,爱集体,勇担责任.我作为教师中的一员,更要用心感受、在学业上不断进步,修养上不断完善,做学生热爱、人民满意的优秀教师,做无愧于时代的光荣教师。

“言必行,行必果”,行动实践远胜于说教。师德,不是简单的说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!

简短的教师阅读心得体会篇8

近日,我进行了远程培训,感触多多,收获多多。下面,我对学习《教师职业道德》这一部分进行简单阐述。

一、师德的重要意义和六字衡量标准

师德,即教师的职业道德。它是教师和一切教育工作者在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。教师劳动的对象是那些正在长身休、长知识、可塑性非常强的孩子们。教师的工作态度及道德观直接影响幼儿品德的形成与发展,而这种影响又是无形的、潜移默化的,甚至是长远而深刻的。对此,教育家胡昭广先生曾经有一句十分形象的话:“教师是一种精神。老师在我们心中留下的是对我们灵魂的塑造、品德的塑造,他们的灵魂,他们的思想,是深深扎在我们心中的。”

同时,教师的思想道德状况它不仅直接关系到学校的精神文明和校风建设,而且也影响着幼儿园的教学水平和幼儿的整体素质。许多优秀的师德传统,如爱国主义、高度的社会责任感和求真务实的教学态度等。在新时期继承和弘扬幼儿园的优秀传统,进一步加强和改进师德建设工作意义深远。

教师是幼儿心目中的榜样和楷模,教师的言行在幼儿心目中是有着很重要的位置。所以我们教师应该严于律己,要求幼儿做到的教师首先要做到。正人先“正己”,“正己”是师德的基础,不能正己,也就不可能有教师的垂范。

二、“敬业”与“爱生”是师德的核心

一个教师是否敬业,是师德建设的一个很重要的条件;一个教师是否爱孩子,是师德最集中的表现。教师在爱生方面主要表现为:从多方面去关心每一个幼儿,十分重视保护孩子的自尊心;注意尊重其人格;强调对每一个孩子负责;严也是爱,做到严而有度。首先要爱幼儿,这是师德的核心。只要爱幼儿,才爱教育事业,才能做好教育事业,也只有爱幼儿,才能理解、尊重、信任幼儿。这种爱是发自内心的,而又始终贯穿在整个师生交流之中。其次,在管理方面,耐心和细致程度上有待进一步提高,幼儿们年纪小、自理能力差、情绪波动快、对教师依赖心理强,这使得小班教师经常要忙于建立和保持幼儿就餐、上课、午睡等一日生活秩序,忙于稳定幼儿情绪、处理突发事件。这些工作对教师的耐心考验很大。我想,“严与爱”的尺度把握上,更要向身边的优秀教师们多多学习。

“手执金钥匙的人”是人们对教师一职的赞誉。知识与道德的完美结合使教师在开启幼儿智慧,陶冶幼儿情操,净化幼儿心灵中起着不可替代的重要作用。教育改革和发展任重道远;师德建设,影响深远。让我们共同努力,以高尚的职业理想,以高尚的职业道德教育学生,服务社会,迎接灿烂辉煌的明天。

简短的教师阅读心得体会篇9

通过学习《教师法》,让我对教师这个职业有了更深一步的认识:

一.为人师表,言传身教

教师的人格力量来自于学术水平与道德情操的完善统一,不仅要在自己讲授的课程中学识渊博,循循善诱,更要通过言传身教,通过榜样,无言的力量教给孩子做人的道理,使学生树立坚定的信念和远大理想。在学生的眼中,教师具有无可怀疑的威信,教师是一切美好的替身和可效仿的榜样,教师的一言一行,都通过这样那样的方式,对学生的各个方面产生影响。

二.将做人的教育寓于教学中

“师者,所以传道授业解惑也”。“传道”是三大任务中的首要。告诉学生科学道路和人生道路的曲折,要培养百折不挠的克服困难的坚强意志。老师应该努力学习做这种潜移默化、“润物细无声”的教育。

三.虚心向学生学习,做到教学相长

“一日为师,终身为父”是学生对老师的尊敬之言。对于老师则不可以“家长”自居,应该与学生平等相待,虚心向学生学习,做到教学相长。爱学生就要尊重他们的人格和创造精神,与他们平等相处,用自己的信任与关切激发他们的求知欲和创造欲。在教学过程中,教师是主导,学生是主体,教与学,互为关联,互为依存。“_不必不如师,师不必贤于_”。一个好老师会将学生放在平等地位,信任他们,尊重他们,视他们为自己的朋友和共同探求真理的伙伴。

四.视学生为己出,处处关爱学生

没有爱就没有教育。学生正处于人生观和世界观形成的重要时刻,在成长的道路上,难免会遇到各种困扰和问题,需要我们去帮忙引导。那么如何用爱心去打开学生心灵的窗户?首先就要了解他们。了解学生的爱好和才能,了解他们的个性特点,了解他们的精神世界。只有了解了每个学生的特点,了解他们的精神世界,才能引导他们成为有个性、有志向、有智慧的完整的人。苏霍姆休斯基说得好,不了解学生,不了解他的智力发展,他的思维、兴趣、爱好、才能,就谈不上教育。

为了实现“为人师表,以德立身”。我决心从以下几方面做好:

第一,要从开始严格要求自己。孔子说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”作为一名教师,要一身正气,要突出“为人师表”,就是要追求“以德立身”。

第二,坚持学习与实践。教师的基本职能是“传道、授业、解惑”。因此,作为一名教师,首先要学识渊博,品德高尚,还要富有教学经验。而要做到这些要求,就应该做到坚持学习与实践。要进一步学习新知识,不断增强业务水平。

第三,要爱教育事业。只有“热爱教育事业”,才能体现“为人师表,以德立身”的真谛;只有热忱的爱每个孩子,让他们的全部素质都得到提高,才能为教育事业做出贡献。

第四,热爱每一个孩子,不只教给孩子知识,还要教会他做人,还要关爱他,时时刻刻让他感觉到集体的温暖。让每个孩子都能在这个集体中茁壮、健康的成长。

简短的教师阅读心得体会篇10

经过半年的学习和教学,我发现听课是提高自身教学能力的一个好方法,多听课能够让我尽快进入角色和积累经验,所以我对每一次听课的机会都十分珍惜。听课前,先做好备课教案;听完课时,把其他老师上课时讲到的东西记在听课记录上;听完后再对自己的教案进行修改,将学长们教学中的亮点应用到我的课堂教学当中去。

所有的努力都是为了高教学质量,上好课,把我的知识真正的传达给同学们,并让他们能够接受,为此,我做了下面的工作:

1、课前准备:备课。在备课时,不但备学生而且备教材教法,根据教学内容及学生的实际,设计课型,拟定采用的教学方法,对教学的程序及时间安排进行详细的记录,每一课做到“有备而来”。制作有趣的教具,课后及时作总结,写课后记。认真收集各课的知识要点,归纳成集。

2、认真研究教材,做到对教材的基本思想、基本概念,每字每句尽力都弄清楚,了解教材的结构、重点、难点,掌握知识的逻辑,找到自己应补充哪些资料,做到心中有数。

3、积极与学生进行沟通,作为班主任,我有较多的机会与同学们进行接触和沟通,在接触中主动了解他们的原有的知识技能的质量,他们的兴趣爱好、需要和习惯。并针他们学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。

4、增强上课技能,提高上课质量,使讲解清晰化,条理化,准确化,生动化。做到线条清晰、层次分明、深入浅出。尽可能多的抽时间去听取其他老师的讲课,总结经验,克服自身的不足。在课堂上注重调动学生的积极性,加强师生交流,充分发挥学生的主动性,加强师生交流。照顾各个层次的学习能力,让各层次的学生都得到提高。考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,细化教学过程,细化到如何组织教材、如何安排每节课的活动。

5、课堂上组织好课堂教学。关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的注意力,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。

6、做好课后辅导工作。有的学生常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,我努力抓好学生的思想教育,并使这一工作贯彻到对学生的学习指导中去,小学生的具有很强的可塑性,在对学生学习的辅导和帮助工作中,我尤其注重后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服;从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,和差生交谈时,对他的处境、想法表达充分的理解和尊重;在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足。

7、积极参与听课、评课,虚心请教其他老师。在教学上,有疑必问,在各个章节上积极征求其他前辈的建议,学习他们的方法,同时多听课,做到边听边讲,学习别人的优点,克服自己的不足。

8、热爱学生。平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心,以良好的师生关系促进学生的学习。

除了听课、上课之外,平时我也经常向指导老师以及其他前辈请教教学上的问题,这些老师都非常热情的帮我解答,使我获益匪浅。通过教学和学习,我充分理解到“不积跬步,无以成千里;不积小流,无以汇江海。”,要拥有其他老师那样的知识和经验,必须发扬勤学好问的精神,时刻把自己当成学生,在教、学中积极吸取先进的东西,丰富自己,完善自己,提高自己的教学水平。

虽然我性格有些要强,但是不得不承认,作为一名新人,由于欠缺经验,我的教学水平与其他前辈相比还存在差距,这一点在考试中明显的显现了出来。几次考试,我们班的成绩很不理想。我感到很大的压力。从这几次考试中,我认真总结经验和教训,我逐渐认识到,由于学生年龄都还小,自觉性和接受能力都存在一定局限,仅靠课堂教学是不可能很好地提高学生的成绩,很多前辈都在课余时间对学生进行辅导。效果很好。我也尝试利用课余时间进行辅导,特别是针对及格临界和优秀临界的学生进行专门的辅导。经过一段时间的努力,也收到了比较明显的效果。

通过一个学期的工作和学习,我认识到,作为一个欠缺经验的新老师,想要把课上好,把教学搞好,把学生的成绩搞上去,必须要付出更多的劳动,运用更多的时间。随着自身教学经验的逐步积累,对学生辅导力度的加大,学生们的`成绩逐步都有了一定提高,为此,我感到非常欣喜。我深深的体会到为人师的愉悦和成就感。

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